Business Development Specialist

Generation : You Employed, Inc.; Cascina Vignazza; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Generation Italy sta cercando un Business Development Junior per supportare lo sviluppo dei programmi e connettere aziende partner. Questa posizione richiede competenze in vendite e project management, con attenzione a dettagli e relazioni interpersonali. Il candidato dovrà mostrare spirito di iniziativa e capacità di lavoro in ambienti dinamici.

Competenze

• Capacità di costruire e mantenere relazioni con stakeholder diversi.
• Attenzione ai dettagli e orientamento ai risultati.
• Disponibilità a viaggiare con breve preavviso.

Mansioni

• Supporto alle attività di placement e engagement delle aziende.
• Monitoraggio e raccolta feedback post-placement.
• Sviluppo e mantenimento di rapporti con i datori di lavoro e partner.

Conoscenze

Public Speaking

Comunicazione

Organizzazione

Problem Solving

Relazioni

Flessibilità

Formazione

2 anni di esperienza in Sales o Project Management

Eccellente conoscenza della lingua inglese

Strumenti

Word

Excel

PowerPoint

Descrizione del lavoro

Posizione aperta : Business Development Junior

Generation Italy, una fondazione no-profit lanciata nel 2018 da McKinsey & Company, è impegnata a ridurre la disoccupazione giovanile attraverso programmi di formazione intensiva e esperienziale. Siamo alla ricerca di un Business Development Junior da coinvolgere nello sviluppo del portafoglio programmi, supportando le attività operative legate al placement e alla creazione di un network di aziende partner. La figura lavorerà a stretto contatto con i Program Manager e l’Head of Operations & Business Development.

• 2 anni di esperienza in Sales o Project Management, preferibilmente in Business Development
• Capacità di costruire e mantenere relazioni con stakeholder diversi
• Ottime doti di public speaking, comunicazione e organizzazione
• Attenzione ai dettagli e orientamento ai risultati
• Spirito di iniziativa e problem solving
• Flessibilità e capacità di lavorare in ambienti dinamici
• Eccellente conoscenza della lingua inglese e competenze informatiche (Word, Excel, PowerPoint)
• Disponibilità a viaggiare con breve preavviso

Responsabilità :

• Supporto alle attività di placement e engagement delle aziende
• Monitoraggio e raccolta feedback post-placement
• Gestione dei dati e delle relazioni con aziende e studenti
• Sviluppo e mantenimento di rapporti con i datori di lavoro e partner

Le candidature devono essere inviate con Curriculum Vitae e cover letter. Il processo di selezione è in corso e le candidature saranno valutate in modo continuativo.

Creare un avviso di lavoro per questa ricerca