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Un'azienda internazionale di consulenza IT cerca un Business Analyst Consultant per il settore Sinistri. La figura ideale ha almeno 2 anni di esperienza e si occuperà della gestione del ciclo di vita dei sinistri, dalla denuncia alla liquidazione. Offriamo un percorso di carriera strutturato e accesso a programmi di formazione. La posizione è ibrida, con occasionali trasferte a Milano. Un'opportunità unica per crescere professionalmente in un ambiente stimolante e innovativo.
Fincons Group è una società internazionale di consulenza IT che da oltre 40 anni accompagna le imprese nel cogliere le opportunità del cambiamento digitale, proponendo soluzioni e tecnologie all'avanguardia che anticipano sempre il futuro. Alle aziende dei settori Energy & Utilities, Financial Services e Insurance, International Institutions, Manufacturing, Media, Public Administration e Transportation, Fincons offre consulenza sulle strategie IT in diversi ambiti, così come servizi di system integration di pacchetti internazionali, soluzioni proprietarie e servizi IT in Smart-Shore e in Off-Shore. Il Gruppo conta oggi 2800 collaboratori e diverse sedi in Italia, Svizzera, UK, Germania, Francia, Belgio, Stati Uniti ed India.
Nell'ottica di un potenziamento dell'organico, il Gruppo è alla ricerca di un profilo:
Si ricerca un'analista con esperienza di almeno 2 anni in ambito Insurance Sinistri. La risorsa seguirà l'evoluzione del sistema di gestione sinistri del cliente, relativamente a tutte le fasi del ciclo di vita di un sinistro (Denuncia, perizia, liquidazione, flussi IVASS); si occuperà della raccolta requisiti, supportando il Business nelle proposte di soluzione, redigerà la documentazione a supporto, seguirà le fasi di testing interno e di collaudo utente.
Competenze e requisiti:
Gradite buone doti relazionali e comunicative, capacità di team building e di problem solving.
Cosa offriamo:
Sede di lavoro: Milano (Ibrido)
È richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte sporadicamente presso la sede del cliente a Milano. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi. Saranno prese in considerazione, altresì, candidature di risorse che risultino appartenenti alle Categorie Protette con percentuale di invalidità superiore al 46%. I dati saranno trattati e conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui all'art. 13 Dlgs 196/03 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679).