Attiva gli avvisi di lavoro via e-mail!
Aumenta le tue possibilità di ottenere un colloquio
Crea un curriculum personalizzato per un lavoro specifico per avere più probabilità di riuscita.
Un'azienda innovativa nel settore dell'energia cerca un Billing & Credit Specialist per migliorare la gestione del credito e del billing. In questo ruolo, avrai l'opportunità di innovare e contribuire a un ambiente di lavoro che valorizza la semplicità e la chiarezza. Se hai esperienza nel settore utilities e competenze informatiche, questa è l'occasione perfetta per te. Offriamo un contratto a tempo indeterminato, un ambiente stimolante, e la possibilità di lavorare da remoto. Unisciti a noi e fai la differenza nel mondo dell'energia!
Il primo fornitore in Italia che vende gas e luce 100% green con una rata fissa mensile. Fine della parte noiosa.
La parte per cui potresti considerare di lavorare con noi, invece, è questa: vogliamo alzare l’asticella del concetto di “qualità” nel nostro settore e cambiare la percezione delle persone sul mondo dell’energia. Proviamo a farlo usando parole chiare, zero carta, zero burocrazia e un po’ di strumenti utili a sviluppare consumi più consapevoli.
Come vorremmo che lavorassi
Ci piacerai se dirai quello che pensi, parlerai chiaro, dimostrerai curiosità, competenza e senso di responsabilità; se ti ritrovi in questi valori, continua pure a leggere.
La posizione
Cerchiamo un o una Billing & Credit Specialist. In parole semplici, una persona che ci aiuti a monitorare i principali processi di gestione del credito e del billing sui mercati di luce e gas.
Se farai bene il tuo lavoro, chi ha NeN potrà continuare serenamente a non pensare all’energia. Qui niente è scritto nella pietra: se vuoi pensare a nuovi modi di gestire i processi del mondo luce e gas, sarai nel posto giusto. C’è tanto spazio per innovare e ci aspettiamo il tuo contributo.
Sarebbe molto bello se
Ti offriamo
Cosa ci devi mandare
La solita scartoffia: il tuo CV.
Per quanto ci riguarda puoi anche togliere ogni informazione personale che non ha niente a che fare con la qualità del tuo lavoro, e che quindi non siamo chiamati a valutare.
L’email e il numero di telefono lasciali, però: non vorremmo ricorrere ai segnali di fumo per contattarti.