BEAUTY CONSULTANT – IMOLA (BO)

JR Italy; Bologna; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro cerca un/una Beauty Consultant per un nuovo punto vendita a Imola. La figura si occuperà di accogliere i clienti, analizzare le loro esigenze e fornire consigli sui prodotti e trattamenti di bellezza. Si richiede esperienza pregressa e disponibilità a lavorare nei weekend. Questo ruolo offre una buona opportunità per coloro che sono appassionati del settore beauty e desiderano lavorare in un ambiente dinamico.

Competenze

• Esperienza pregressa in analoga mansione o in un settore affine.
• Disponibilità a lavorare nel weekend.

Mansioni

• Accoglienza clienti e analisi fabbisogno.
• Fornire informazioni e consigli sui prodotti di bellezza.
• Gestione dell'area beauty.

Conoscenze

Comunicazione

Relazioni interpersonali

Passione per il beauty

Descrizione del lavoro

Humangest - Agenzia per il lavoro ricerca per apertura nuovo punto vendita un/unaBEAUTY CONSULTANT.

La risorsa - inserita in un team - si occuperà delle seguenti attività:

·Accoglienza clienti

·Analisi del fabbisogno dei clienti, al fine di metterli a proprio agio e fornire informazioni e consigli sui prodotti di bellezza da utilizzare

·Fornire informazioni e consigli su trattamenti di bellezza

·Allestimento e tenuta dell'ordine e della pulizia all'interno dell'area beauty

Requisiti richiesti:

·Esperienza pregressa in analoga mansione o in un settore affine

·Passione per il beauty

·Ottime doti comunicative e relazionali

·Disponibilità a lavorare nel weekend

Sede di lavoro: Imola (BO)

Orario di lavoro: Full time dal lunedì alla domenica con riposo a rotazione

Data inserimento prevista: 23/06/2025

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno