Bar Manager

Adecco Talent Attraction; Lombardia; In loco; EUR 38.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Adecco in Italia cerca un/una Bar Manager per una realtà di Gonzaga (MN). Garantirà elevati standard di servizio e contribuirà allo sviluppo del business gestendo operazioni del bar.

Responsabilità includono accoglienza clienti, coordinamento del team, apertura/chiusura, controllo qualità e formazione. Richiesta esperienza in ristorazione, buone doti comunicative e disponibilità a lavorare weekend.

Competenze

• Esperienze pregresse nella ristorazione richieste.
• Buone capacità comunicative e relazionali.
• Capacità di lavorare in team e problem solving.
• Precisione, organizzazione e attenzione al dettaglio.
• Disponibilità a lavorare nel weekend e nei giorni festivi.

Mansioni

• Accoglienza clienti, garantendo un servizio efficiente e curato.
• Coordinamento del team durante il turno e supporto nella gestione operativa del locale.
• Gestire apertura e chiusura del punto vendita, garantendo qualità e rispetto degli standard aziendali.
• Controllare scorte e qualità dei prodotti, seguendo HACCP e norme di sicurezza sul lavoro.
• Elaborare report giornalieri per monitorare le performance del locale.
• Formare e supportare il team, contribuendo al loro sviluppo.
• Programmare eventi per promuovere il locale.

Conoscenze

Esperienza nella ristorazione

Comunicazione efficace

Lavoro di squadra

Attenzione al dettaglio

Disponibilità weekend/festivi

Descrizione del lavoro

Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione

Profilo

Per una realtà di Gonzaga (MN) siamo alla ricerca di un/una BarManager che sappia garantire elevati standard di servizio e contribuireallo sviluppo del business attraverso una gestione efficace delle operazionidel bar.

Responsabilità

• Accoglienzaclienti, assicurando un servizio efficiente e curato
• Coordinamentodel team durante il turno e supporto nella gestione operativa del locale
• Gestireapertura e chiusura del punto vendita, garantendo qualità e rispetto deglistandard aziendali
• Controllarescorte e qualità dei prodotti, seguendo le norme HACCP e di sicurezza sullavoro
• Elaborarereport giornalieri per monitorare le performance del locale
• Formaree supportare il team, contribuendo al loro sviluppo
• Programmazionedi eventi per promuovere il locale

Skill e Professionalità

• Esperienzapregressa nella ristorazione
• Buonecapacità comunicative e di gestione delle relazioni
• Capacitàdi lavorare in team e attitudine al problem solving
• Precisione,organizzazione e attenzione al dettaglio
• Disponibilitàa lavorare nel weekend e nei giorni festivi

Informazioni retributive

• Inserimentodiretto CCNL Pubblici Esercizi e Ristorazione Collettiva con RAL tra i38.000,00 e i 40.000,00 €

Informazioni Aggiuntive

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).