Backend Developer

Experteer Italy; Bologna; Remoto; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una startup innovativa nel settore CRM ricerca uno sviluppatore backend con esperienza in PHP o Java. Il candidato lavorerà su un prodotto ampio e collaborerà con un team specializzato, affrontando sfide tecniche e contribuendo alla crescita del prodotto e del team. Offriamo un ambiente remoto-first, opportunità di carriera e vari benefit come stock options e supporto psicologico.

Servizi

Stock options dal settimo mese

Ticket restaurant (8€/giorno)

Un giorno di ferie extra per il compleanno

Accesso a iFeel, piattaforma di supporto psicologico

Competenze

• Minimo 2 anni di esperienza nello sviluppo backend.
• Conoscenza di codice legacy e monolitico.
• Ottima conoscenza della lingua italiana (C1).

Mansioni

• Scrivere e migliorare funzionalità del prodotto (40%).
• Supporto avanzato per bug funzionali (40%).
• Contribuire alla crescita tecnica del team (20%).

Conoscenze

Sviluppo backend

PHP

Java

SQL

Testing del codice

TDD

Principi SOLID

Framework PHP/Java

Redis

AWS

Formazione

Laurea Triennale in Informatica

Laurea Magistrale in Informatica

Strumenti

Framework Symfony

Framework Laravel

Kubernetes

Docker

GitLab

PHP8

Descrizione del lavoro

Siamo un'azienda di prodotto che sviluppa un CRM per il settore sanitario, usato dalle principali cliniche in Europa e America Latina. Il nostro obiettivo? Rendere semplice e digitale il percorso del paziente, lasciando a medici e operatori il tempo per concentrarsi su ciò che conta davvero.

Se vuoi saperne di più, dai un’occhiata al nostro sito: ð

Siamo un’azienda remote-first che offre la possibilità di lavorare 100% da remoto, o venire a trovarci nei nostri uffici di Bologna o Barcellona ð

Descrizione del lavoro

Il Team Connect è uno dei team backend della nostra area tecnica. Nel dipartimento Backend siamo in 17, organizzati in 4 aree, ciascuna focalizzato su parti specifiche del prodotto (2 team prodotto + team internal/core + team security).

Cerchiamo una persona di media seniority con esperienza nello sviluppo backend (PHP o Java) che voglia crescere confrontandosi con un prodotto ampio e complesso.

Lavorerai su un monolite maturo, che stiamo evolvendo gradualmente verso un’architettura più modulare e scalabile.

Cosa farai concretamente:

• ð» Scriverai e migliorerai nuove funzionalità del prodotto (40%)
• ️ Ti occuperai di supporto avanzato, affrontando bug reali e funzionali (40%)
• ð Parteciperai attivamente alla crescita tecnica del team: refactoring, confronto continuo, condivisione di best practice (20%)

Il profilo che cerchiamo possiede (must have):

• Laurea Triennale in Informatica, o Ingegneria Informatica
• Min 2 anni di esperienza nello sviluppo backend (PHP o Java)
• Conoscenza e voglia di lavorare su codice legacy/monolitico
• Basi solide di SQL (MySQL)
• Esperienza con testing del codice, TDD, principi SOLID
• Conoscenza avanzata della lingua italiana (C1)
• Laurea Magistrale in Informatica, o Ingegneria Informatica
• Esperienza con strumenti di profiling e ottimizzazione
• Conoscenza di framework PHP/Java (Symfony, Laravel, Spring…)
• Familiarità con stack come Redis, AWS, Kubernetes, ELK
• Inglese B1 o superiore

Informazioni aggiuntive

• ð¡ Lavoro completamente remoto (ma se vuoi, ci sono gli uffici di Bologna/Barcellona)
• ð» Possibilità di crescita tecnica su tecnologie come AWS, K8s, Docker, Redis, GitLab, PHP8 e molto altro
• ð Stock options dal settimo mese
• ð½️ Ticket restaurant (8/giorno). Se vieni in ufficio a Bologna, il pranzo lo offriamo noi
• ð Un giorno di ferie extra per il tuo compleanno
• ð Accesso a iFeel, piattaforma di supporto psicologico

ð Come funziona il processo di selezione?

• Test online per avere un primo assaggio di ciò che sai fare
• Colloquio HR per conoscerti e capire i tuoi interessi e le tue motivazioni. Scoprirai di più su azienda, team e cultura aziendale.
• Colloquio tecnico con il Manager dell’area Connect per approfondire le tue conoscenze tecniche. Ti spiegheremo il ruolo nei dettagli e il modo in cui lavora il team tech.
• Un colloquio finale con il CTO e, se positivo, si procederà con l'offerta ð