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BACK OFFICE COMMERCIALE - LINGUA RUSSA

JR Italy

Gorizia

In loco

EUR 25.000 - 35.000

Tempo pieno

Ieri
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Descrizione del lavoro

Un'azienda innovativa nel settore arredamento cerca un Back Office Commerciale con una solida conoscenza della lingua russa e inglese. Questa posizione offre l'opportunità di gestire ordini e interfacciarsi con i clienti, contribuendo a un ambiente dinamico e inclusivo. Se sei un professionista motivato con esperienza nel settore, questa è l'occasione perfetta per far parte di un team dedicato e orientato alla crescita. Un orario di lavoro full-time da lunedì a venerdì consente un equilibrio tra vita professionale e personale, rendendo questa offerta ancora più attraente.

Competenze

  • Ottima conoscenza della lingua russa e inglese.
  • Esperienza in mansione analoga o come back office commerciale.

Mansioni

  • Gestione degli ordini e preventivazione.
  • Interfaccia con i clienti per supporto e assistenza.

Conoscenze

Lingua Russa
Lingua Inglese
Gestione Ordini
Preventivazione
Interfaccia Clienti

Formazione

Diploma di Maturità

Strumenti

Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

BACK OFFICE COMMERCIALE - LINGUA RUSSA, gorizia

gorizia, Italy

Humangest spa, filiale di Udine, ricerca per azienda cliente specializzata nel settore arredamento un BACK OFFICE COMMERCIALE con conoscenza della LINGUA RUSSA.

La persona si occuperà di:

  • Inserimento e gestione degli ordini;
  • Preventivazione;
  • Interfaccia con i clienti.

Requisiti richiesti:

  • Ottima conoscenza della lingua inglese e russa;
  • Esperienza in mansione analoga o come back office commerciale;
  • Esperienza nel settore contract/arredamento;
  • Conoscenza del pacchetto office;

Orario di lavoro: full time, da lunedì a venerdì dalle 08.00 alle 17.00 con un'ora di pausa pranzo;

Livello e inquadramento saranno commisurati all'esperienza del candidato.

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

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