A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Gi Group SpA Filiale di Piacenza cerca un Back Office Commerciale Estero Junior per gestire e sviluppare il portafoglio clienti internazionali, garantendo un servizio di alta qualità e supportando l'espansione estera. La posizione richiede ottima conoscenza del francese e dell'inglese, eccellenti capacità comunicative e forte orientamento al cliente.
Inquadramento a tempo determinato, full-time, sede a Sarmato (Piacenza).
In questa posizione ti occuperai della gestione e dello sviluppo del portafoglio clienti internazionali, garantendo un servizio di alta qualità e supportando l'espansione del nostro business all’estero.
Gestione Clienti: gestire la relazione quotidiana con i clienti esteri già acquisiti, diventando il loro punto di riferimento principale.
Sviluppo Business: identificare nuove opportunità commerciali e partner strategici nei mercati target.
Supporto Operativo: monitorare l’intero ciclo dell'ordine, dalla quotazione alla spedizione, collaborando strettamente con l'amministrazione.
#LI-MU3
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati