Back Office Commerciale

JR Italy; Paitone; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una importante azienda operante nel settore idraulico cerca un Back Office Commerciale a Paitone. La persona sarà responsabile di gestire ordini, collaborare con fornitori e sostenere le attività amministrative. È necessario un background pertinente e la conoscenza dell'inglese è preferita. La posizione è full-time e l'inizio è previsto per il 20/08/2025.

Competenze

• Esperienza pregressa nel ruolo richiesta.
• Preferibile una buona conoscenza dell'inglese.

Mansioni

• Gestione e inserimento ordini.
• Contatto diretto con fornitori.
• Supporto alle attività amministrative e gestione della documentazione commerciale.

Conoscenze

Gestione ordini

Contatto con fornitori

Supporto amministrativo

Buona conoscenza della lingua inglese

Descrizione del lavoro

Adecco Italia s.p.a. Filiale di Villanuova sul Clisi è alla ricerca di una figura professionale da inserire nel ruolo di Back Office Commerciale per un'importante realtà operante nel settore dell'idraulica, con sede a Paitone.
Le principali responsabilità includono: gestione e inserimento ordini, contatto diretto con fornitori, supporto alle attività amministrative di base e gestione della documentazione commerciale.
È preferibile una buona conoscenza della lingua inglese.
Si richiede esperienza pregressa nel ruolo.
Disponibilità oraria: full time.
Ti aspettiamo!
Data inizio prevista: 20/08/2025
Categoria Professionale: Commerciale / Vendita
Città: Paitone (Brescia)
Disponibilità oraria:

• Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). by helplavoro.it