Automation Site Supervisor - Professional

Gruppo Danieli; Udine; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Danieli Automation, leader nel settore dei metalli, cerca un ingegnere di commissioning per espandere il proprio team. La posizione richiede competenze in installazione di sistemi di alimentazione e supporto tecnico post-vendita. È richiesta una buona conoscenza dei sistemi di azionamento e disponibilità a viaggiare e lavorare in diversi contesti. Offriamo opportunità di crescita professionale in un ambiente stimolante.

Competenze

• Buona conoscenza dei sistemi di azionamento.
• Preferibile esperienza nel settore siderurgico.
• Conoscenza delle tecniche di controllo e programmazione.

Mansioni

• Gestire l'installazione e messa in servizio di apparecchiature.
• Supportare le attività tecniche post-vendita in loco o da remoto.
• Generare report di avanzamento e redigere report tecnici finali.

Conoscenze

Programmazione in CODESYS

Conoscenza dei sistemi di azionamento

Orientamento al cliente

Formazione

Diploma di scuola superiore o laurea in elettronica o elettrica

Descrizione del lavoro

Descrizione

Con oltre 40 anni di esperienza nel settore dei metalli a livello mondiale, Danieli Automation è un partner tecnologico per la gestione della produzione, il controllo dei processi e delle apparecchiature, l'instrumentazione avanzata e le soluzioni elettriche all'avanguardia.

Attualmente stiamo ampliando il nostro team di Commissioning all'interno della divisione Danieli Automation.

Sede di lavoro: Buttrio (UD)

Responsabilità

• Gestire l'installazione in sito, eseguire la messa in servizio e i test di apparecchiature di sistemi di alimentazione a bassa e media tensione (apparecchiature di elettronica di potenza LV e MV di Danieli Automation e principali fornitori);
• Partecipare alle attività di test interno delle apparecchiature presso i nostri stabilimenti o quelli dei fornitori partner;
• Supportare le attività tecniche post-vendita in loco o da remoto;
• Valutare l'impatto di eventuali modifiche in termini di ore di lavoro necessarie;
• Riprogrammare le attività e le risorse;
• Parametrizzare e regolare gli inverter secondo le specifiche tecniche, i diagrammi di flusso, i ciclogrammi, i datasheet e le richieste del cliente;
• Scrivere e testare il codice secondo le specifiche tecniche e i requisiti del team tecnico o in loco;
• Produrre analisi dettagliate di eventuali problemi incontrati nel progetto;
• Supportare o risolvere i troubleshooting, collaborando con altri specialisti e suggerendo/modificando gli schemi elettrici e di software;
• Generare report di avanzamento della messa in servizio e mantenere aggiornato l'HQ;
• Redigere il rapporto tecnico finale sullo stato dell'impianto al termine della messa in servizio;
• Gestire e valutare il punch list del progetto, stimando tempi e risorse per la chiusura;
• Produrre i documenti as-built relativi a software e documentazione correlata;
• Partecipare attivamente alle riunioni di lezione appresa per migliorare l'equipaggiamento e l'ingegneria;
• Operare secondo le politiche aziendali e in conformità alle norme di sicurezza, utilizzando i DPI appropriati;
• Collaborare con il personale di gestione, supervisori meccanici ed elettrici, clienti e altri stakeholder;
• Promuovere una cultura del lavoro positiva.

Requisiti tecnici

Buona conoscenza dei sistemi di azionamento (alcuni dei seguenti):

• SINAMICS SM150 Series;
• ABB ACS 6000 Series;
• TMEIC TM Drive Series;
• ABB DRIVE ACS 800 - 880;
• ABB DRIVE DCS 800 - 880;
• SIEMENS Sinamics 120;
• SIEMENS 6RA80;
• Programmazione in CODESYS;
• Preferibile esperienza nel settore siderurgico;
• Conoscenza di impianti metallurgici come Hot Rolling mill, Cold Rolling, Melt shop;
• Conoscenza di motori, trasformatori e relè di potenza;
• Conoscenza delle tecniche di controllo e preferibile esperienza in programmazione;
• Diploma di scuola superiore o laurea in elettronica o elettrica.

Competenze linguistiche

• Inglese.

Soft Skills

• Responsabilità e orientamento ai risultati;
• Miglioramento continuo;
• Orientamento al cliente;
• Dedicazione e disponibilità;
• Innovazione;
• Capacità di lavorare in diversi contesti culturali e geografici;
• Resistenza allo stress;
• Approccio meticoloso e organizzato;
• Capacità analitica, logica e creativa;
• Capacità di lavorare in team e autonomamente, gestendo il proprio carico di lavoro;
• Velocità nell'apprendimento di nuove competenze e tecnologie;
• Disponibilità a soggiornare in loco almeno 6 mesi all'anno.