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Amplifon sta cercando un/a audioprotesista da inserire nel team di Biella, Piemonte. Valuterai le esigenze uditive dei clienti, identificherai soluzioni adeguate e gestirai la trattativa commerciale per offrire la soluzione migliore.
Supporterai il cliente lungo l'intero percorso Amplifon, dal test all'applicazione, al follow-up post-vendita e alla manutenzione degli apparecchi acustici, contribuendo a costruire relazioni durature e fiducia nel servizio.
Siamo sempre orgogliosi di accogliere nuovi audioprotesiste/i nei nostri negozi per aiutarci a far riscoprire alle persone tutte le emozioni dei suoni. Per noi è importante che i clienti si sentano ascoltati e compresi - siamo davvero a disposizione per migliorare la loro vita. Per rafforzare la nostra leadership nell'area, abbiamo un’opportunità per un/a audioprotesista che si voglia unire al nostro team di Biella, Piemonte.
Sono al contempo attive ricerche di collaborazioni per lavoratori autonomi con formula di incarico a Partita Iva. In questi casi è previsto un compenso variabile determinato in forma di provvigione ed eventuali ulteriori benefit concordati in fase di trattativa correlati a obiettivi specifici.
Amplifon è un’azienda che garantisce pari opportunità e si impegna a offrire un ambiente di lavoro diversificato ed equo. Crediamo che valorizzando la nostra unicità e rispettando le nostre differenze possiamo raggiungere risultati migliori, e che la diversità arricchisca la nostra cultura. Incoraggiamo le candidature di ogni genere, provenienza geografica e background individuale.
Valutiamo le candidature esclusivamente sulla base delle competenze, dell'esperienza e del potenziale, senza discriminazioni legate a genere, età, origine, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, identità di genere, religione, stato civile, situazione personale o qualsiasi altra caratteristica tutelata dalla legge.
In linea con questo impegno, e nel rispetto degli obblighi previsti dal D.Lgs. 96/2026 attuativo della Direttiva UE 2023/970 e dalla relativa normativa nazionale di recepimento, nonché delle procedure interne dedicate, Amplifon non richiede né raccoglie informazioni sulla retribuzione precedente o sulla qualifica professionale dei candidati: tali informazioni non vengono richieste durante i colloqui, via e-mail né tramite agenzie di selezione, headhunter o qualsiasi altra terza parte coinvolta nel processo.
Se hai bisogno di assistenza durante il processo di candidatura o di selezione a causa di una disabilità, ti invitiamo a comunicarcelo. Vogliamo garantire che il nostro processo sia accessibile a tutti.
Al termine del processo di selezione, l'Azienda potrà proporre un pacchetto retributivo diverso da quello inizialmente indicato, sulla base dell'esperienza, delle competenze e del profilo complessivo del candidato. Eventuali differenze saranno definite nel rispetto dei requisiti di trasparenza e sulla base di criteri oggettivi e non discriminatori.
La presente ricerca è condotta da Amplifon Italia per conto di una società partner, garantendo un processo trasparente e professionalenel rispetto integrale del dlgs. 96/2026. Il/La candidato/a selezionato/a sarà inserito/a direttamente dal nostro partner, con cui avrà modo di entrare in contatto nel corso del processo di selezione.