Attrezzista Transfer

Sgb Humangest Holding; Bardi; In loco; EUR 41.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

SGB Humangest Holding cerca per azienda attiva nel settore automotive un Attrezzista Transfer da inserire in Brescia. La risorsa si occuperà di attrezzaggio e messa a punto di macchine transfer CNC, contribuendo all’ottimizzazione dei cicli di lavorazione.

Si richiede esperienza 3–5 anni in lavorazioni meccaniche su macchine transfer o centri di lavoro CNC, ottima lettura del disegno tecnico e uso degli strumenti di misura. RAL 45K, livello B2/B3, giornata e turni; sede di lavoro Brescia.

Competenze

• Esperienza minima 3–5 anni in lavorazioni meccaniche su macchine transfer o centri di lavoro CNC.
• Ottima capacità di lettura del disegno tecnico.
• Uso dei principali strumenti di misura (calibro, micrometro, comparatori, ecc.).

Mansioni

• Attrezzaggio e setup di macchine transfer CNC.
• Definizione delle sequenze operative e supporto alla programmazione.
• Scelta e montaggio utensili in funzione di materiali e tollanze.
• Regolazione parametri macchina e controllo qualità del pezzo.
• Ottimizzazione dei processi in collaborazione con ufficio tecnico e qualità.

Conoscenze

Esperienza 3–5 anni

Lettura disegno meccanico

Uso strumenti di misura

Auto/trasferimento meccanico

Strumenti

CNC transfer machines

Descrizione del lavoro

Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per azienda attiva nel settore automotive, un* ATTREZZISTA TRANSFER.

Informazioni sul Ruolo

La risorsa sarà inserita in produzione e si occuperà principalmente di attrezzaggio e messa a punto di macchine transfer, contribuendo anche all’ottimizzazione dei cicli di lavorazione.

Responsabilità

Responsabilità principali:

• Attrezzaggio e setup di macchine transfer CNC;
• Definizione delle sequenze operative e supporto alla programmazione;
• Scelta e montaggio utensili in funzione di materiali e tolleranze;
• Regolazione parametri macchina e controllo qualità del pezzo;
• Ottimizzazione dei processi in collaborazione con ufficio tecnico e qualità.
• Esperienza di almeno 3–5 anni in lavorazioni meccaniche su macchine transfer o centri di lavoro CNC
• Ottima capacità di lettura del disegno meccanico
• Utilizzo dei principali strumenti di misura (calibro, micrometro, comparatori, ecc.)
• Esperienza in contesti produttivi strutturati (preferibilmente automotive)

Competenze Richieste

• Esperienza di almeno 3–5 anni in lavorazioni meccaniche su macchine transfer o centri di lavoro CNC
• Ottima capacità di lettura del disegno meccanico
• Utilizzo dei principali strumenti di misura (calibro, micrometro, comparatori, ecc.)
• Esperienza in contesti produttivi strutturati (preferibilmente automotive)

Competenze Preferenziali

• Esperienza maturata su macchine transfer (es. BTB, TecnoTransfer, Gnutti o similari)
• Utilizzo di macchine utensili tradizionali (tornio, fresa)
• Attitudine al problem solving e al lavoro in team

Fascia Retributiva e Pacchetto Retributivo

• Inserimento diretto a tempo indeterminato in azienda strutturata e in crescita
• Inserimento in azienda strutturata e in crescita
• Ambiente tecnico stimolante con possibilità di sviluppo professionale
• CCNL Industria Metalmeccanica e della Installazione di Impianti
• Fascia di RAL 45K ; Livello livelli B2 o B3
• Disponibilità richiesta su giornata e/o turni
• Sede di lavoro: Brescia

Iter di selezione:

• Colloquio / Video colloquio
• Colloquio con l'azienda

La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.

Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it .

I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

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