Attrezzista meccanico

Humangest SpA Filiale di Pordenone; Vivaro; On-site; EUR 20,088 - 22,320; Full time

Benefits offered by this job

Formazione interna sui sistemi Siemens e Fanuc

Inserimento in un contesto produttivo strutturato

Job summary

Humangest SpA Filiale di Pordenone cerca un/una Attrezzista meccanico per un'azienda metalmeccanica a Vivaro. La persona si occuperà di attrezzaggio e preparazione delle macchine, supporto nella produzione e controllo funzionamento impianti.

Offriamo un contratto iniziale a tempo determinato con prospettiva di inserimento stabile e retribuzione mensile di circa € 1.800 / 2.000 lordi.

Qualifications

• Esperienza come attrezzista meccanico nel settore metalmeccanico.
• Buona conoscenza delle macchine utensili.
• Capacità di operare in autonomia su attrezzaggi e settaggi.

Responsibilities

• Attrezzaggio e preparazione macchine.
• Cambi utensili e settaggio impianti.
• Controllo del corretto funzionamento degli impianti.

Skills

Esperienza pregressa come attrezzista meccanico

Buona manualità e precisione

Capacità di lavoro in team

Tools

Sistemi Siemens

Sistemi Fanuc

Job description

Humangest Spa, filiale di Pordenone, per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico a Vivaro (PN), siamo alla ricerca di un/una Attrezzista meccanico da inserire all'interno dell'area produzione.

La persona, lavorando all'interno del team di produzione, si occuperà di attrezzaggio e preparazione macchine, cambio utensili, settaggio impianti e supporto alle attività produttive. La risorsa seguirà anche le operazioni di avvio macchina e di controllo del corretto funzionamento degli impianti, collaborando con il reparto produttivo per garantire continuità ed efficienza del lavoro. L'attività si svolgerà su sistemi Siemens e Fanuc: la conoscenza di questi linguaggi è considerata un plus, ma non requisito vincolante, poiché l'azienda garantisce comunque la formazione necessaria.

Sede di lavoro: Vivaro (PN)

Modalità di lavoro: In presenza

Eventuale disponibilità richiesta: Orario a giornata.

Tipologia contrattuale

• Contratto: iniziale contratto a tempo determinato, con prospettiva di inserimento stabile in azienda.
• CCNL applicato: Metalmeccanico Artigianato.
• Livello di inserimento previsto: 4° livello.
• Orario di lavoro: full-time, orario a giornata.

Retribuzione e condizioni economiche

• Retribuzione lorda mensile prevista: circa € 1.800 / 2.000 lordi al mese.
• La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.

Responsabilità principali

• Attrezzaggio e preparazione macchine.
• Cambio utensili e settaggio impianti.
• Avvio macchina e controllo del corretto funzionamento degli impianti.
• Supporto alle attività produttive e collaborazione con il reparto di produzione.
• Interventi operativi su macchine e impianti durante il processo produttivo.

Requisiti richiesti

• Esperienza pregressa come attrezzista meccanico.
• Buona conoscenza delle macchine utensili e del contesto produttivo metalmeccanico.
• Buona manualità, precisione e capacità di intervento operativo.
• Attitudine al lavoro in team e orientamento al risultato.

Competenze considerate preferenziali

• Conoscenza dei linguaggi Siemens e Fanuc.
• Esperienza su macchine a controllo numerico.
• Capacità di operare in autonomia su attrezzaggi e settaggi.

Cosa offriamo

• Inserimento in un contesto produttivo strutturato.
• Formazione interna sui sistemi Siemens e Fanuc, qualora la risorsa non li conosca già.
• Percorso iniziale con prospettiva di stabilizzazione.
• Ambiente di lavoro orientato a efficienza, qualità e collaborazione.

Iter di selezione

• Screening delle candidature.
• Primo colloquio conoscitivo.
• Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione.
• Eventuale proposta contrattuale.

Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.

Pari opportunità

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

Privacy

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