Assistenza Software

TN Italy; Milano; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda innovativa nel settore HR Tech cerca un Addetto all'Assistenza Software per il programma Paghe a Milano. In questa posizione, avrai l'opportunità di supportare gli utenti nel loro utilizzo del software e garantire che tutte le configurazioni siano ottimali. Con un forte impegno verso la sostenibilità e la diversità, l'azienda offre un ambiente di lavoro ibrido, flessibilità e piani di sviluppo carriera per aiutarti a crescere professionalmente. Se sei appassionato di tecnologia e HR, questa è l'occasione che fa per te!

Servizi

Programma di lavoro ibrido

Smart Working Pack

Piani di Sviluppo Carriera

Impegno per D&I e Sostenibilità

Competenze

• Esperienza nell’assistenza software e gestione del personale.
• Conoscenza della normativa paghe e contributi è un plus.

Mansioni

• Fornire assistenza agli utilizzatori del programma Paghe.
• Verificare anomalie e garantire il funzionamento ottimale del sistema.

Conoscenze

Assistenza Software

Gestione del personale

Conoscenza della normativa paghe e contributi

Formazione

Esperienza nell’amministrazione del personale

Strumenti

Software di gestione del personale

Descrizione del lavoro

Entra a far parte di INAZ, il gruppo italiano leader nel settore HR Tech.

Siamo alla ricerca di un/a Addetto/a all’Assistenza Software per il nostro programma Paghe, con sede a Milano.

Cosa facciamo?

Sviluppiamo soluzioni all’avanguardia per migliorare il lavoro delle persone e delle organizzazioni. Se sei un/a appassionato/a di tecnologia ed HR, potresti entrare nel nostro team.

Candidati oggi stesso e trasforma il futuro delle risorse umane con noi!

Ti offriamo:

1. Hybrid Work Program: Flessibilità lavorativa per conciliare vita e lavoro organizzandoti nel modo più efficace.
2. Smart Working Pack: Dotazione completa per lavorare al meglio ovunque tu sia.
3. Piani di Sviluppo Carriera: Possibilità di accedere a piani di formazione per sviluppare la tua carriera all’interno dell’azienda.
4. D&I e Sostenibilità: Siamo impegnati/e per gli obiettivi di sviluppo sostenibile, promuoviamo il work-life balance, la sostenibilità ambientale e la lotta alla corruzione.

Con chi lavorerai:

Il/la candidato/a dovrà fornire assistenza agli/alle utilizzatori/utilizzatrici del programma Paghe, supportandoli nell’utilizzo efficace del software e nell’impostazione delle configurazioni adeguate. Si occuperà della verifica tramite test delle segnalazioni di anomalie per garantire un funzionamento ottimale del sistema. Inoltre, acquisirà competenza sulle piattaforme aziendali e sui tool utili alla tracciatura delle attività svolte.

Desideriamo incontrare:

Risorse che abbiano maturato esperienza nell’ambito dell’amministrazione del personale e che abbiano utilizzato in precedenza programmi di gestione del personale (anche non specifici per paghe). È considerato un pre-requisito ottimale la conoscenza della normativa relativa a paghe e contributi.

Sede di lavoro: Milano (modalità ibrida)

La nostra organizzazione opera nel rispetto della parità di genere con l’impegno di sostenere l’inclusività e la diversity promuovendo una cultura inclusiva nel processo di selezione garantendo pari opportunità nello sviluppo personale e professionale nel rispetto del D. Lgs. n. 198 ⁄ 2006 e ss.mm.ii. e D. Lgs. n. 215 e n. 216 ⁄ 2003 e ss. mm.ii.