ASSISTENTE SPECIALISTA MANUTENZIONE ELETTRO-STRUMENTALE E AUTOMAZIONE

A2A S.p.A.; Trento; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

A2A S.p.A. è alla ricerca di un Assistente Specialista per la manutenzione elettro-strumentale e automazione a Brescia. Il candidato ideale avrà un diploma tecnico e esperienza nel campo, con competenze in lettura di schemi elettrici e utilizzo software come Autocad e Pacchetto Office. Offriamo un ambiente di lavoro inclusivo e diverse opportunità di formazione e sviluppo personale.

Servizi

Mensa

Assistenza sanitaria integrativa

Formazione e sviluppo

Iniziative a supporto della genitorialità

Oltre 300 convenzioni su trasporti e tempo libero

Competenze

• Esperienza precedente in ruoli analoghi.
• Conoscenza della lingua inglese.
• Dimestichezza con software di programmazione PLC.

Mansioni

• Pianificazione, gestione e coordinamento delle attività di manutenzione elettrostrumentale.
• Analisi guasti e risoluzione problematiche di funzionamento.
• Coordinamento del personale assegnato e degli appaltatori.

Conoscenze

Problem solving

Lavoro in team

Capacità di lettura di schemi elettrici

Formazione

Diploma tecnico elettronico, elettrotecnico o automazione

Strumenti

Autocad

Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

Chi cerchiamo

Per la nostra sede di Brescia - Via Malta (BS) di A2A Ambiente S.p.A, siamo alla ricerca di una persona da inserire come Assistente Specialista Manutenzione elettro-strumentale e automazione all'interno del team Manutenzione Impianti Brescia.

La struttura ha la principale responsabilità per l’impianto di termovalorizzazione di Brescia, le centrali “Lamarmora”, “Nord” e “Bovezzo”, i sistemi di pompaggio e i sistemi automatici di controllo e manovra sulla rete teleriscaldamento di Brescia, e gli impianti di recupero calore connessi alla rete teleriscaldamento di A2A Calore e Servizi. La posizione prevede la pianificazione, gestione, coordinamento e consuntivazione delle attività di manutenzione ordinaria e straordinaria di tipo elettrostrumentale, garantendo sicurezza e rispetto delle linee guida, coordinando personale operativo e ditte terze, con l’obiettivo di massimizzare la disponibilità e l’efficienza degli impianti.

Ti occuperai di

• Manutenzione ordinaria e straordinaria del sistema strumentale e di automazione di impianto (trasmettitori, fine corsa, PLC, DCS, ecc.);
• Attività di manutenzione, adeguamento e mantenimento in efficienza delle apparecchiature secondo la Direttiva Macchine 2006/42/CE;
• Aggiornamento e modifiche delle logiche di controllo implementate nei PLC e nel DCS;
• Coordinamento del personale assegnato e degli appaltatori durante le attività di manutenzione;
• Applicazione delle disposizioni in materia di sicurezza sul lavoro;
• Collaborazione con il reparto esercizio della centrale per la consegna e messa in sicurezza dell’impianto;
• Analisi guasti e risoluzione di problematiche di funzionamento di apparecchiature elettriche e di potenza;
• Elaborazione piani di manutenzione e distinte base ricambi per asset ed equipaggiamenti di impianto;
• Gestione documentale degli interventi su gestionali di manutenzione;
• Elaborazione dati tecnici e statistici relativi alle attività manutentive;
• Contabilità lavori;
• Stesura specifiche tecniche per appalti o acquisti;
• Piccoli aggiornamenti degli schemi e della documentazione, anche mediante l’utilizzo di Autocad, Visio o altri software specifici.

Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo

• Titolo di studio: diploma tecnico elettronico, elettrotecnico o automazione;
• Esperienza precedente in ruoli analoghi;
• Conoscenze informatiche: Pacchetto Office, Autocad; dimestichezza con software gestionali di manutenzione, software di programmazione PLC conformi alla direttiva IEC 61131-3;
• Capacità di lettura di schemi elettrici;
• Conoscenza della lingua inglese;
• Soft skills: problem solving, buona predisposizione al lavoro in team, buon carattere.

Che cosa offriamo?

• Mensa
• Salute e Benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
• Famiglia: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità con un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, coaching per neogenitori, spazio caregiver, webinar e ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
• Formazione e sviluppo: programma di induction, gestione dei talenti, corsi di formazione, crescita interna e job rotation tramite candidature interne
• Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni su trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, offerte luce e gas, opzioni di car sharing e conversione del premio di risultato in benefit di welfare
• Ambiente di lavoro: cultura inclusiva, sviluppo di iniziative DE&I, strumenti e risorse per il lavoro digitale

Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità, valorizzando le diversità.

La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).

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