ASSISTENTE GOVERNANTE PER STRUTTURA EXTRA LUSSO_PERUGIA

Il mondo dell’ hotellerie è la tua passione?

Vuoi lavorare in un ambiente dove la qualità del servizio è al primo posto?

Potremmo avere l’opportunità giusta per te!

Grafton Horeca* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito hotellerie, ristorazione e catering.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per azienda cliente del settore Horeca selezioniamo:

ASSISTENTE GOVERNANTE PER PRESTIGIOSA STRUTTURA LUSSO IN PROVINCIA DI PERUGIA - VITTO E ALLOGGIO - STAGIONE 2025

Di cosa ti occuperai?

1. Supervisione e manutenzione delle Camere;
2. Verifica degli Standard di Pulizia e riassetto di ogni ambiente dell’Hotel, comprese le aree comuni;
3. Supporto alla Governante nella gestione e supervisione del Team relativo al Reparto Housekeeping;
4. Supporto alla Governante nella gestione delle attività di back office, ordini e approvvigionamento materiale per l’housekeeping.

Hai queste competenze e caratteristiche?

1. Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo di Assistente Governante all’interno di Strutture Alberghiere di elevato posizionamento;
2. Precisione e attenzione al dettaglio;
3. Capacità di lavorare in Team.

Orario di lavoro: 40 ore settimanali su turni di 8 ore gionaliere, 5gg su 7gg

Offerta Contrattuale:

1. Contratto: Tempo Determinato di 10 mesi diretto in azienda;
2. CCNL di riferimento: CCNL TURISMO PUBBLICI ESERCIZI;
3. Retribuzione e benefit: Retribuzione da valutare sulla base del livello di Seniority della risorsa.

Vitto e Alloggio in Struttura.

Luogo di lavoro: Perugia

Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!

*Grafton Horeca è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.