Attiva gli avvisi di lavoro via e-mail!
Un'importante agenzia per il lavoro cerca un Assistente di Studio Medico a Milano. La figura si occuperà della gestione dei pazienti e della comunicazione con l'equipe chirurgica. Richiesto diploma di scuola superiore e appartenenza alle categorie protette. Offerta contrattuale a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato.
Italia/Milano, Italy
La risorsa sarà inserita presso l’azienda cliente ubicata in Milano, zona Via Pirelli.
Inserimento a tempo determinato di 12 mesi con successiva assunzione a tempo indeterminato. Monte ore di 30 ore settimanali su turnazione a rotazione mattutina e pomeridiana, in fascia oraria tra le 7.30 e le 18.00, dal lunedì al venerdì. Retribuzione netta mensile di € 1000, inquadramento con CCNL Studi Professionali.
L'inizio della collaborazione è previsto per Settembre 2025, con ampia flessibilità per venire incontro alla tua transizione lavorativa.
Descrizione del ruolo
Il candidato si occuperà della gestione dei pazienti della clinica chirurgica, della presa appuntamenti, della compilazione dei documenti privacy e di ricovero. Organizzerà le visite di controllo e quelle di rimozione dei punti chirurgici. Sarà anche responsabile delle comunicazioni organizzative verso l'equipe chirurgica.
È indispensabile l'appartenenza alle categorie protette articolo 1 legge 68/99. Questo requisito è fondamentale per la partecipazione alla selezione e deve essere chiaramente indicato sul CV inviato.
Requisiti minimi:
Quali requisiti chiediamo
Descrizione Azienda Cliente
Importante azienda italiana leader nella chirurgia estetica e rigenerativa.
Ambiente di lavoro
Clinica privata di chirurgia estetica.
AxL - Agenzia per il Lavoro è un’agenzia fondata nel 2004, con oltre 30 filiali in Italia. Offre servizi di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei dipendenti ed è parte del Groupe Adéquat.
Il supporto dei nostri recruiter continua anche durante la collaborazione con l’azienda.
Inviaci subito la tua candidatura. L’offerta si rivolge a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198. Per maggiori informazioni, consulta l'informativa sul trattamento dei dati personali [qui](https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf).