Assistente Commerciale

Sgb Humangest Holding

Milano

In loco

EUR 21.000 - 25.000

Tempo pieno

2 giorni fa
Candidati tra i primi

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Vantaggi offerti da questo lavoro

Smart working
Ticket restaurant

Descrizione del lavoro

SGB Humangest Holding ricerca un Assistente Commerciale TLC per supporto alle aree commerciale, marketing, amministrazione ed e-commerce a Milano. Si occuperà di gestione Accordi Quadro, ordini fornitori, contenuti promozionali e dalla fatturazione.

Richiesto diploma o laurea in ambito economico/amministrativo, esperienza in back office e buone competenze Excel. Contratto a tempo determinato di 1 anno, 40 ore settimanali, con possibilità di smart working 1 giorno/settimana e RAL circa €23.000

Competenze

  • Diploma o laurea preferibilmente in ambito economico/amministrativo.
  • Pregressa esperienza in ruoli di back office commerciale o amministrativo, preferibilmente in contesti retail/GDO.
  • Buona dimestichezza con Office, in particolare Excel.

Mansioni

  • Gestione, archiviazione e avanzamento degli Accordi Quadro e aggiornamento dell'anagrafica fornitori.
  • Inserimento di flyer e campagne promozionali nazionali, gestione ordini ai fornitori e contributi.
  • Gestione mensile della fatturazione, fornitori e liquidazione soci, supporto all'area amministrativa.
  • Codifica e manutenzione dei prodotti a catalogo e-commerce, supporto al call center e al post-vendita.

Conoscenze

Comunicazione
Lavoro di squadra
Organizzazione

Formazione

Diploma o laurea, ambito economico/amministrativo

Strumenti

Excel

Descrizione del lavoro

Descrizione dell’offerta di lavoro

Humangest S.p.A., Società di ricerca e selezione, ricerca per importante azienda cliente, leader nella distribuzione all'ingrosso di elettrodomestici ed elettronica di consumo, una risorsa da inserire nel ruolo di

Assistente Commerciale TLC

Sarai inserito/a in un contesto dinamico e trasversale, in cui affiancherai le aree commerciale, marketing, amministrazione ed e-commerce, occupandoti della gestione operativa degli accordi con i fornitori, del supporto alle attività di marketing e fatturazione e della manutenzione del catalogo prodotti online.

Responsabilità previste
  • Gestione, archiviazione e avanzamento degli Accordi Quadro e aggiornamento dell'anagrafica fornitori;
  • Inserimento di flyer e campagne promozionali nazionali, gestione degli ordini ai fornitori e delle relative contribuzioni;
  • Gestione mensile della fatturazione, fatturazione fornitori e liquidazione soci, a supporto dell'area amministrativa;
  • Codifica e manutenzione dei prodotti a catalogo e-commerce, con attività di supporto al call center e al post-vendita.
Requisiti richiesti
  • Diploma o laurea, preferibilmente in ambito economico/amministrativo;
  • Pregressa esperienza in ruoli di back office commerciale o amministrativo, possibilmente in aziende retail, GDO;
  • Buona dimestichezza con il pacchetto Office, in particolare Excel;
  • Precisione, capacità organizzativa e attitudine a gestire attività trasversali su più aree aziendali;
  • Buone doti comunicative e propensione al lavoro in team.
L'azienda offre
  • Contratto a tempo determinato di 1 anno, finalizzato a un successivo inserimento a tempo indeterminato;
  • Disponibilità full time 40 ore settimanali, dalle 09:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00;
  • Possibilità di smart working 1 giorno a settimana;
  • Inquadramento al 5° livello CCNL Commercio, RAL circa € 23.000 per 14 mensilità;
  • Ticket restaurant da € 7,00.
Sede di lavoro

20143 Milano (MI)

La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it. I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali. #nordovest

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