Assistente/a Risorse Umane per struttura alberghiera

EN UP

Lombardia

In loco

EUR 16.000 - 18.000

Tempo pieno

10 giorni fa

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Supera i filtri ATS

Vantaggi offerti da questo lavoro

Buoni pasto
Formazione continua HR
Orario flessibile

Descrizione del lavoro

EN UP, struttura ricettiva nel settore alberghiero e ristorazione con sede a Cremona, cerca un Assistente HR per supportare il dipartimento risorse umane nelle attività amministrative e organizzative.

La figura gestirà pratiche del personale, supporterà i processi di selezione e onboarding, manterrà la documentazione aziendale e collaborerà nella redazione di comunicazioni interne in un contesto dinamico.

Competenze

  • Diploma di scuola superiore richiesto.
  • Buone capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
  • Conoscenza di base della normativa sul lavoro.
  • Ottime doti comunicative e relazionali.
  • Discrezione nel trattamento di informazioni riservate.
  • Disponibilità immediata.

Mansioni

  • Gestire pratiche amministrative del personale.
  • Supportare processi di selezione e onboarding.
  • Mantenere documentazione aziendale.
  • Collaborare nella redazione di comunicazioni interne.
  • Monitorare presenze, assenze e permessi.
  • Gestire archivi e basi dati HR.

Conoscenze

Organizzazione
Precisione
Comunicazione
Discrezione
Disponibilità immediata

Formazione

Diploma di scuola superiore

Descrizione del lavoro

Nel settore alberghiero e della ristorazione, una struttura ricettiva a Cremona ricerca un Assistente HR per supportare il dipartimento risorse umane nelle attività amministrative e organizzative.

La figura si occuperà di gestire pratiche del personale, supportare i processi di selezione e onboarding, mantenere la documentazione aziendale e collaborare nella redazione di comunicazioni interne.

Attività previste:
  • Gestione delle pratiche amministrative e documentali del personale
  • Supporto nell'organizzazione dei colloqui di selezione
  • Accoglienza e affiancamento dei nuovi dipendenti
  • Monitoraggio presenze, assenze e permessi
  • Manteniemento archivi e basi dati risorse umane
  • Collaborazione nella redazione di circolari interne
Requisiti:
  • Diploma di scuola superiore
  • Capacità organizzative e precisione nei dettagli
  • Conoscenza base della normativa sul lavoro
  • Ottime doti comunicative e relazionali
  • Discrezione nel trattamento di informazioni riservate
  • Disponibilità a inserimento immediato
Offerta e benefit:
  • Contratto full time con inquadramento CCNL turismo
  • Retribuzione 1.450-1.650 € lordi mensili
  • Orario flessibile
  • Formazione continua in materia HR
  • Buoni pasto
  • Ambiente strutturato e collaborativo

Sede di lavoro: Cremona

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