Assistant Store Manager - Roma, Via Frattina

LUISA SPAGNOLI S.P.A.; Roma; In loco; EUR 28.000 - 38.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda di moda di alta gamma cerca un Assistant Store Manager per guidare le operazioni quotidiane e garantire l'eccellenza del servizio clienti. Il candidato ideale avrà almeno cinque anni di esperienza nella vendita, eccellenti capacità relazionali e un forte interesse per il settore della moda. L'opportunità offre crescita professionale e solidi incentivi sulle vendite, con un ambiente dinamico e stimolante.

Servizi

Formazione sulle tecniche di vendita

Incentivi sulle vendite

Ottime prospettive di stabilizzazione

Percorso di crescita verso il ruolo di Store Manager

Competenze

• Esperienza di vendita di almeno cinque anni, preferibilmente nell'abbigliamento.
• Ottima conoscenza dell'inglese (Intermediate/Upper Intermediate - B2/C1).
• Interesse per la moda.

Mansioni

• Affiancare e supportare la Store Manager nella gestione e coordinamento di tutto lo staff.
• Assicurare l'eccellenza nella customer experience.
• Istruire e supportare gli altri membri del team.

Conoscenze

Capacità di vendita

Capacità relazionali

Team working

Flessibilità

Energia e resistenza

Formazione

Diploma di scuola superiore

Laurea universitaria

Descrizione del lavoro

La forte identità, uno stile altamente personale e la qualità indiscussa sono i valori che identificano Luisa Spagnoli. È un mondo che utilizza un linguaggio legato alla ricercatezza, alla raffinatezza, al gusto e alla contemporaneità. Tessuti e filati sono selezionati per garantire ad ogni capo la massima ricercatezza e, uniti all'utilizzo di tecnologie all'avanguardia e a un attento controllo di tutte le fasi di lavorazione, assicurano quell'importante vantaggio competitivo proprio dell'italian style. L'Assistant Store Manager incarna lo stile e i valori del Brand.

Ricerchiamo persone che si distinguano per professionalità, attenzione ai dettagli e conoscenze tecniche.

Attività principali:

• Affiancare e supportare la Store Manager nella gestione e coordinamento di tutto lo staff per raggiungere gli obiettivi commerciali assegnati
• Garantire l’allineamento del personale del punto vendita alla filosofia del brand e che tutti gli standard qualitativi e di visual merchandising vengano rispettati

• Assicurare l'eccellenza nella customer experience;
• Clienteling attivo;
• Fidelizzare i clienti

Cerchiamo una persona dinamica, spigliata, fortemente predisposta alla vendita assistita con un'attitudine costante alla customer experience e all'ingaggio del cliente.

Sei la persona che fa per noi se possiedi:

• Standing e aspetto curato
• Esperienze di vendita di almeno cinque anni, preferibilmente nell'abbigliamento in contesti analoghi
• Ottime capacità relazionali e di team working
• Ottima conoscenza dell'inglese (Intermediate/Upper Intermediate - B2/C1)
• Interesse per la moda
• Flessibilità e capacità di adattamento
• Energia e resistenza di fronte a situazioni potenzialmente stressanti
• Diploma di scuola superiore e/o laurea universitaria

Le principali attività che ti coinvolgeranno giornalmente saranno:

• Istruire e supportare gli altri membri del team
• Partecipare al reclutamento e formazione dei nuovi assunti
• Supportare nelle vendite dirette ove necessario, creare opportunità di vendita, monitorare quotidianamente il CRM per azioni di clienteling mirate
• Mantenere e garantire la corretta gestione e organizzazione del magazzino
• Effettuare briefing giornalieri con la Store Manager
• Organizzare compiti e tempistiche prioritarie della giornata in negozio, assegnandole alle risorse
• Assumere tutti i compiti e le responsabilità della Store Manager in sua assenza (giorni di riposo/ferie), garantendo che il punto vendita sia sempre guidato da un manager
• Elaborare reportistica per l'Area Manager con la Store Manager, per studiare le strategie di vendita
• Collaborare con la Store Manager per il planning mensile da sottoporre all'Area Manager

Offriamo:

• Formazione sulle tecniche di vendita
• Incentivi sulle vendite
• Ottime prospettive di stabilizzazione
• Percorso di crescita verso il ruolo di Store Manager