Assistant Store Manager Duty Free - Aeroporto Verona

ADECCO ITALIA S.p.A.; Verona; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una nota azienda nel settore Retail cerca un Assistant Store Manager per il Duty Free presso l'Aeroporto di Verona. Il candidato ideale avrà esperienza nella gestione di negozi, ottime capacità di leadership e un forte orientamento al cliente. Offriamo un contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato.

Competenze

• Almeno 1 anno di esperienza nel ruolo di Assistant Store Manager.
• Ottima conoscenza della lingua inglese e preferibile conoscenza di una seconda lingua.

Mansioni

• Coordinare il personale front-line e supervisionare le presenze.
• Conoscere gli obiettivi di performance e formare il team di vendita.
• Gestire i ricavi nell'ambito del turno gestito.

Conoscenze

Leadership

Customer Satisfaction

English

Descrizione del lavoro

Ti piace il mondo del Retail? Hai esperienza come store manager?

Adecco Italia S.p.A. ricerca un Assistant Store Manager per il servizio Duty Free presso l'Aeroporto di Verona.

Il Deputy Manager collabora al raggiungimento degli obiettivi di performance del punto vendita, coordinando il personale e monitorando gli standard di offerta e servizio alla clientela.

Chiediamo:
• Almeno 1 anno di esperienza nel ruolo di Assistant Store Manager in aziende strutturate;
• Disponibilità a lavorare su turni (dalle 4.30 alle 23.30), anche nei fine settimana e nei giorni festivi;
• Ottima conoscenza della lingua inglese; preferibile conoscenza di una seconda lingua;
• Capacità di leadership;
• Orientamento ai risultati;
• Attenzione alla soddisfazione del cliente.

Offriamo: inserimento iniziale a tempo determinato diretto con l'azienda, con possibilità di assunzione a tempo indeterminato.

Orario di lavoro: Full time, dal lunedì alla domenica, con due giorni di riposo a rotazione.

Responsabilità:
• Coordinare il personale front-line, dando indicazioni operative sulle attività quotidiane e di medio periodo;
• Supervisionare le presenze del personale del turno/team insieme allo Store Manager;
• Conoscere gli obiettivi di performance e i risultati raggiunti dal punto vendita, condividendoli con il team;
• Formare e motivare il team di vendita;
• Effettuare inventari;
• Gestire i ricavi nell'ambito del turno gestito.