ASSISTANT STORE MANAGER

Openjobmetis SpA; Roma; In loco; EUR 30.000 - 36.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Buoni pasto 8€

Piano di formazione

Descrizione del lavoro

Openjobmetis Spa, Divisione Permanent Placement, seleziona per conto di un’azienda del lusso, un/a Assistant Store Manager per lo store di Roma. Garantirà supporto allo Store Manager nel guidare lo staff e nelle attività del negozio, contribuendo alla massimizzazione del potenziale commerciale.

Si richiede almeno 2 anni di esperienza nel retail strutturato, ottime doti organizzative e di teamwork, nonché buona conoscenza dell’inglese.

Competenze

• Esperienza in contesti retail strutturati di almeno 2 anni.
• Ottime doti organizzative, comunicative, di pianificazione e analisi.
• Grande propensione al Teamwork, capacità di motivare e guidare positivamente il gruppo
• Eccellente orientamento al servizio e alla gestione delle relazioni interpersonali
• Attenzione ai dettagli, orientamento al risultato, spirito di iniziativa, entusiasmo, dinamismo
• Ottima conoscenza della Lingua Inglese
• Flessibilità e disponibilità ad eventuali trasferimenti in zone vicine per nuove opportunità professionali
• Ottimo utilizzo dei sistemi informatici

Mansioni

• Seguire il cliente in tutta l'esperienza di vendita fornendo eccellente servizio.
• Garantire assistenza post-vendita e gestione della garanzia.
• Raggiungere o superare gli obiettivi di vendita.
• Monitorare KPI quantitativi e qualitativi del negozio.
• Collaborare con lo Store Manager per risorse e performance.
• Formare il team secondo le linee guida.
• Redigere l'agenda e pianificazione oraria dello staff.
• Gestire la cassa: pagamenti, tax-free, apertura/chiusura.
• Gestire visual merchandising secondo linee guida.
• Analizzare inventario e stock per corretti assortimenti.
• Analisi e controllo dei prodotti in magazzino e reportistica.
• Rispettare processi amministrativi e contabili.
• Favorire ambiente di lavoro inclusivo e stimolante.
• Identificare talenti esterni da inserire nel team.

Conoscenze

Teamwork

Organizational skills

Communication

Customer service

Attention to detail

Strumenti

IT systems

Descrizione del lavoro

Openjobmetis Spa, Divisione Permanent Placement, seleziona per conto di un’azienda del settore lusso, un/a ASSISTANT STORE MANAGER per lo store di Roma.

SCOPO DELLA POSIZIONE:

L’Assistant Store Manager, garantirà il supporto allo Store Manager nel guidare e coordinare lo staff e le attività del negozio.

Inoltre, contribuirà alla massimizzazione del potenziale commerciale in linea con la strategia aziendale.

E’ il portavoce dei valori e della cultura del gruppo.

ATTIVITA’ PRINCIPALI:

• Seguir il cliente in tutta la sua esperienza di vendita con l'obiettivo di fornire un eccellente servizio, indagando sulle opportunità, sviluppando soluzioni e fornendo un esempio attivo e costante allo staff nella risoluzione di simili sfide future.
• Garantire il servizio di assistenza tecnica post-vendita sul prodotto e la corretta applicazione della garanzia.
• Raggiungere e/o superare gli obiettivi di vendita.
• Monitorare i Key Performance Indicator (KPI) quantitativi e qualitativi del negozio.
• Collaborare proattivamente con lo Store Manager per garantire che il negozio disponga di risorse adeguate al raggiungimento e al superamento degli obiettivi di performance.
• Supervisionare e garantire una formazione costante al team secondo le linee guida stabilite dallo Store Manager.
• Redigere l'agenda delle attività quotidiane, inclusa la pianificazione oraria dello staff.
• Gestire la sicurezza legata alle attività di cassa: procedure di pagamento, tax-free, processi di apertura e chiusura della cassa utilizzando i programmi dedicati, procedura depositi bancari.
• Garantire il mantenimento degli eccellenti standard di visual merchandising, rispettando le linee guida assegnate.
• Analizzare proattivamente le esigenze di inventario e di stock per garantire il corretto assortimento dei prodotti.
• Garantire l'analisi e il controllo dei prodotti in magazzino, e reportistica.
• Garantire il rispetto dei processi amministrativi e contabili.
• Favorire un ambiente di lavoro inclusivo e coinvolgente e di ispirazione.
• Sguardo curioso e aperto alla scoperta costante di nuovi possibili talenti esterni da far entrare nel team.

Requisiti

• Esperienza in contesti retail strutturati di almeno 2 anni
• Ottime doti organizzative, comunicative, di pianificazione e analisi
• Grande propensione al Teamwork, capacità di motivare e guidare positivamente il gruppo
• Eccellente orientamento al servizio e alla gestione delle relazioni interpersonali
• Attenzione ai dettagli, orientamento al risultato, spirito di iniziativa, entusiasmo, dinamismo
• Ottima conoscenza della Lingua Inglese
• Flessibilità e disponibilità ad eventuali trasferimenti in zone vicine per nuove opportunità professionali
• Ottimo utilizzo dei sistemi informatici

Altre informazioni

• Assunzione diretta a tempo indeterminato.
• CCNL Commercio 3 livello.
• Ral fino a 33k.
• Buoni pasto da euro 8.
• Bonus al raggiungimento degli obiettivi di vendita.
• Indennità di cassa
• Concreto piano di formazione e possibilità di crescita professionale all’interno del gruppo.

Luogo di lavoro: Roma Centro