Assemblatori tht smt (m/f)

Etjca - Agenzia per il lavoro; Lomagna; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore dell'elettronica cerca un Assemblatore di circuiti per la filiale di Lomagna. Il candidato ideale opererà su turni e sarà responsabile di assemblaggio, ispezione e utilizzo di attrezzature specifiche, richieste abilità manuali e conoscenza di strumenti di misura.

Competenze

• Disponibilità al lavoro su turni 6-14 / 14-22 / 22-06.
• Domicilio in zone limitrofe e mezzo proprio.

Mansioni

• Assemblaggio di circuiti stampati con tecnologia SMT e THT.
• Controlli, prove ed ispezioni visive e strumentali.
• Utilizzo di apparecchiature SMT e piccoli utensili.

Conoscenze

Conoscenza degli strumenti di misura

Assemblaggio hardware

Saldatura manuale

Riconoscimento componenti elettronici

Capacità di leggere disegni

Descrizione del lavoro

Per importante azienda cliente, leader nel settore dell'elettronica, la filiale di Seregno ricerca:

La risorsa, inserita in produzione, si occuperà delle seguenti attività:

- Assemblaggio di circuiti stampati che includono la tecnologia a montaggio superficiale (SMT) e la tecnologia a foro passante (THT).

- Notifiche di ispezione

- Controlli, prove ed ispezioni visive e strumentali, prima, durante e dopo il ciclo di produzione

- Utilizzare apparecchiature SMT

- Saldatura manuale, assemblaggio hardware, inserimento componenti, utilizzo di piccoli utensili manuali

- Riconoscimento dei componenti elettronici

- Capacità di leggere i disegni

Si richiede

- Conoscenza dei principali strumenti di misura e controllo qualità conformi alle normative internazionali vigenti

- Disponibilità al lavoro su turni 6-14 /14-22 / 22-06

- Domicilio in zone limitrofe e mezzo proprio. L'azienda non è raggiungibile con i mezzi.

- Contratto in somministrazioni con possibilità di proroghe. CCNL METALMECCANICA PMI- 2 Livello (1730 lordo mese)

Orario di lavoro: Full Time 40 h settimanali

Luogo di lavoro: Lomagna (LC)

L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento.