ASPP SPECIALIST

JR Italy; Alessandria; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore delle costruzioni di container cerca un professionista della sicurezza sul lavoro. In questo ruolo, avrai l'opportunità di lavorare in un ambiente dinamico, dove le tue competenze comunicative saranno fondamentali per garantire la sicurezza e la conformità alle normative. Sarai responsabile della gestione della documentazione di sicurezza, della formazione e dell'implementazione di misure preventive. Se sei pronto a contribuire a un ambiente di lavoro sicuro e stimolante, questa è l'opportunità che fa per te.

Competenze

• Laurea in tecniche della prevenzione nell'ambiente e nei luoghi di lavoro.
• Ottime capacità comunicative e di ascolto richieste.

Mansioni

• Assicurare l'applicazione delle disposizioni di legge in materia di sicurezza.
• Verificare la conformità alle norme degli impianti e dei prodotti.

Conoscenze

Capacità di ascolto

Comunicazione

Conoscenza di Excel

Formazione

Laurea in tecniche della prevenzione nell'ambiente e nei luoghi di lavoro

Strumenti

Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

Ti piace lavorare nella sicurezza dell'azienda?

Vuoi lavorare in un ambiente dinamico dove le tue abilità comunicative possono fare la differenza?

Nous di Gi Group, cerchiamo per un'azienda cliente operante nel settore delle costruzioni di container,

Di cosa ti dovrai occupare?

1. Assicurare l'applicazione delle disposizioni di legge in materia di sicurezza sul lavoro (impianti, macchine e ambienti di lavoro), mantenendo aggiornata la raccolta di leggi e regolamenti attinenti alle attività produttive, alla sicurezza, all'ecologia e all'ambiente.
2. Verificare la conformità alle norme degli impianti e dei prodotti, formulare piani di intervento, garantendo l'applicazione delle misure di prevenzione antinfortunistica e antincendio.
3. Raccogliere la documentazione relativa alle autorizzazioni industriali, all'igiene ambientale, all'infortunistica, alla medicina del lavoro e ai collaudi.
4. Collaborare alla predisposizione e aggiornamento della documentazione inerente alla sicurezza sul lavoro, valutazione dei rischi e relative procedure.
5. Gestire la documentazione delle ditte appaltatrici e la stesura del Documento di valutazione dei rischi interferenziali.
6. Organizzare la documentazione e le procedure di sicurezza.
7. Proporre, pianificare e organizzare la formazione e verificare la sua efficacia.
8. Sovraintendere alla gestione dei DPI, alla sicurezza delle macchine e delle attrezzature di lavoro.

Hai queste competenze e caratteristiche?

• Laurea preferibilmente in tecniche della prevenzione nell'ambiente e nei luoghi di lavoro.
• Ottime capacità di ascolto e comunicazione.
• Gradita esperienza pregressa in ruolo analogo.
• Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel.

Se ti riconosci in queste caratteristiche, candidati subito!

Orario di lavoro: da lunedì a venerdì, orario giornaliero.

Offerta Contrattuale: iniziale assunzione in somministrazione a tempo determinato con possibilità di assunzione diretta da parte dell'azienda. RAL in base all'effettiva esperienza del candidato/a.

Luogo di lavoro: [Inserire località]

Se sei pronto/a a mettere in gioco le tue abilità comunicative e a lavorare in un ambiente stimolante, inviaci la tua candidatura!

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it), la prima multinazionale italiana del lavoro e tra le principali realtà di servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con oltre 9.000 persone.

I nostri valori: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo, innovazione, responsabilità.

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L'offerta è rivolta nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle pari opportunità.

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