Area Store Manager - Triveneto

Spring Professional; Milano; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un’azienda leader nel settore edile è alla ricerca di un Area Manager per gestire 12-15 punti vendita nel Nord Est Italia. Il candidato ideale deve avere 4-5 anni di esperienza nelle vendite e nella gestione di team, oltre a una solida conoscenza dell'inglese. Questa posizione richiede abilità nella pianificazione delle strategie di vendita e nella formazione del personale. Lavoro full-time dal lunedì al venerdì.

Competenze

• Almeno 4-5 anni di esperienza nelle vendite e nel rapporto con il cliente.
• Esperienza nella gestione e coordinamento di store e/o punti vendita.
• Solide capacità comunicative e relazionali.

Mansioni

• Gestire i punti vendita nel Nord Est Italia.
• Pianificare e implementare strategie di vendita e marketing.
• Guidare e motivare il team al raggiungimento degli obiettivi.

Conoscenze

Esperienza nelle vendite

Gestione team

Capacità di lavorare per obiettivi

Ottima conoscenza della lingua inglese

Capacità comunicative

Doti di leadership

Descrizione del lavoro

Client Description

Questa è un’opportunità interessante per entrare a far parte di una nota azienda che sviluppa e produce prodotti per aziende edili, principalmente per utenti professionisti, attraverso strumenti, tecnologie, software e servizi all'avanguardia. Siamo alla ricerca di una figura di Area Manager che gestisca tra i 12 e i 15 punti vendita della nostra azienda cliente nel Nord Est Italia (tra Udine e Verona).

• Responsibilities

Cerchiamo una figura con esperienza in ambito commerciale e manageriale, capace di gestire un team e con un approccio consulenziale, che riporti al Direttore Vendite e si occupi di:

- Gestire i punti vendita sul Nord Est Italia

- Gestire training delle risorse su tecniche di vendita e sul prodotto

- Pianificare e implementare strategie di vendita e marketing efficaci

- Analizzare KPI e performance di vendita

- Guidare e motivare il team al raggiungimento degli obiettivi e alla crescita professionale

- Affiancare le risorse gestite

- Coordinare le risorse e l'area assegnata

- Implementare processi di digitalizzazione

- Gestire criticità

I punti vendita sono aperti dal lunedì al venerdì, dalle 8:30 alle 18:30.

Requisiti:

- Almeno 4-5 anni di esperienza nelle vendite e nel rapporto con il cliente

- Esperienza nella gestione e coordinamento di store e/o punti vendita

- Esperienza nella gestione di team di vendita

- Ottima conoscenza della lingua inglese

- Capacità di lavorare per obiettivi e analizzare dati

- Solide capacità comunicative e relazionali

- Doti di leadership