Area Manager Retail - Settore Arredo

Openjobmetis; Treviso; In loco; EUR 60.000 - 65.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Auto aziendale

Laptop aziendale

Telefono aziendale

Copertura trasferte

Descrizione del lavoro

Openjobmetis è alla ricerca di un Area Manager Retail per presidiare i punti vendita dell’area Nord-Est, con responsabilità di coordinamento tra Veneto e Trentino-Alto Adige. Il candidato ideale possiede una consolidata esperienza nel settore arredamento e una forte leadership.

Ruolo trasversale di gestione, analisi KPI e implementazione di azioni correttive per raggiungere obiettivi di vendita e marginalità. Inserimento a tempo indeterminato, con trasferta e auto aziendale.

Competenze

• Consolidata esperienza (≥6 anni) in ruoli di Area Manager/Retail Manager nel settore arredamento/retail.
• Ottima capacità di analisi dei dati e di interpretazione di KPI.
• Orientamento ai risultati e capacità di leadership del team.
• Disponibilità a viaggiare sul territorio di competenza.
• Buona padronanza degli strumenti informatici e della reportistica gestionale.

Mansioni

• Coordinare una rete di punti vendita tra Veneto e Trentino-Alto Adige, garantendo presidio commerciale e operativo dell'area.
• Monitorare le performance economiche e i KPI (fatturato, margini)
• Definire azioni correttive per obiettivi di vendita e marginalità.
• Analizzare mercato e contesto competitivo per opportunità di sviluppo.
• Predisporre report periodici e presentazioni per la Casa Madre.

Conoscenze

Retail management

Leadership

Analisi dati

Travel readiness

Reporting tools

Strumenti

Excel

CRM

Reporting

Descrizione del lavoro

Descrizione dell’offerta di lavoro

Questa posizione è in Openjobmetis

Il processo di selezione sarà interamente gestito Openjobmetis.

Questa opportunità è disponibile in Treviso - Italy, Veneto - Italy, Trentino-Alto Adige - Italy.

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Openjobmetis S.p.A. - Divisione Permanent Placement - ricerca e seleziona, per una primaria realtà operante nel settore dell'arredamento/mobili, un/una Area Manager Retail per il presidio dei punti vendita dell'area Nord-Est Italia.

Ruolo e mansione

La risorsa avrà la responsabilità di Coordinare una rete di punti vendita distribuiti tra Veneto e Trentino-Alto Adige, garantendo il presidio commerciale e operativo dell'area assegnata. Il/la candidato/a ideale ha una consolidata esperienza nella gestione di una rete di punti vendita nel mondo dell'arredo, capace di coniugare visione strategica, orientamento ai risultati e leadership nella gestione dei team. Principali responsabilità: Gestione e controllo commerciale

• Monitorare le performance economiche dell'area attraverso l'analisi del conto economico, della marginalità e della redditività dei punti vendita.
• Analizzare i principali KPI commerciali, gli scostamenti di fatturato (YOY), i forecast ed i risultati rispetto al budget.
• Definire e implementare azioni correttive finalizzate al raggiungimento degli obiettivi di vendita e di marginalità.
• Analizzare il mercato e il contesto competitivo del territorio, individuando opportunità di sviluppo del business.
• Predisporre report periodici e presentazioni direzionali per la Casa Madre.

Coordinamento della rete vendita

• Presidiare le performance della rete vendita attraverso il confronto con gli Store Manager, fornendo supporto operativo e commerciale finalizzato al raggiungimento degli obiettivi di area.
• Garantire il rispetto degli standard aziendali in termini di organizzazione, visual merchandising, esposizione prodotto e customer experience.
• Verificare la corretta applicazione dei processi, delle procedure e delle linee guida aziendali.
• Affiancare i responsabili dei punti vendita nell'individuazione di opportunità di miglioramento e nella gestione delle criticità operative.

Requisiti e Competenze Richieste

• Esperienza consolidata di almeno 6 anni come Area Manager, Retail Manager o in un ruolo analogo, preferibilmente nel settore arredamento, design o retail specializzato.
• Ottima capacità di analisi dei dati economici e dei principali indicatori commerciali.
• Spiccato orientamento ai risultati, capacità organizzative e di pianificazione.
• Leadership, autorevolezza e capacità di motivare e sviluppare i collaboratori.
• Buona padronanza degli strumenti informatici e della reportistica gestionale
• Disponibilità a garantire una presenza itinerante sul territorio di competenza.
• Disponibilità a trasferte periodiche presso l'Headquarters, per momenti di confronto e allineamento con la Direzione Commerciale e le varie funzioni aziendali.

ALTRE INFORMAZIONI

Offerta di Valore:

• Inserimento in una realtà grande, solida e in continua crescita, con un ruolo strategico ed un elevato livello di autonomia.
• Confronto diretto con la Direzione Aziendale e concrete opportunità di sviluppo professionale.
• Contratto di lavoro a tempo indeterminato.
• Inquadramento secondo il CCNL Legno e Arredo Industria.
• RAL: compresa tra €60.000 e €65.000.
• Auto aziendale ad uso promiscuo.
• PC portatile e telefono aziendale.
• Copertura delle spese di trasferta, inclusi pasti e pernottamenti in caso di trasferte che richiedano la permanenza fuori sede.
• Sedi di lavoro ed Area assegnata: Treviso / zona Veneto - Trentino Alto Adige.
• Previste trasferte periodiche presso la sede centrale dell'azienda nelle Marche, indicativamente due volte al mese.
• Orario di lavoro: Full time

L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.

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