AREA MANAGER Retail

Randstad Talent Selection Lucca; Toscana; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda del settore moda cerca un AREA MANAGER Retail per sviluppare e gestire il territorio del nord Italia. Il candidato ideale ha esperienza nel settore, ottime competenze analitiche e capacità di leadership. La posizione offre un inserimento diretto in azienda, RAL competitiva, auto, bonus e benefit. Luogo di lavoro a Pistoia.

Servizi

RAL competitiva

Auto aziendale

Bonus e benefit

Competenze

• Esperienza nel ruolo preferibilmente nel settore abbigliamento.
• Ottime conoscenze nell'analisi di vendite e KPI.
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Mansioni

• Sviluppare e gestire il territorio del nord Italia.
• Coordinare e sviluppare i punti vendita nell’area assegnata.
• Raggiungere obiettivi di fatturato ottimizzando i costi.

Conoscenze

Esperienza nel ruolo

Analisi di vendite e KPI

Conoscenza del mercato

Gestione risorse umane

Conoscenza della lingua inglese

Utilizzo strumenti informatici

Doti comunicative

Orientamento al cliente

Leadership

Descrizione del lavoro

Mansione

Randstad Talent Selection Hopportunities è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati appartenenti alle categorie protette.

Per importante azienda del territorio operante nel settore moda stiamo cercando un

AREA MANAGER Retail

Si offre: inserimento diretto in azienda, ral + auto + bonus e benefit, possibilità di inserirsi in un contesto importante e strutturato in forte crescita

Sede di lavoro: Pistoia (PT)

Responsabilità

Di cosa ti occuperai?

Sarai inserito a diretto riporto del Retail Manager e avrai la responsabilità di sviluppare e gestire il territorio del nord Italia. Nel particolare ti occuperai di:

• coordinare e sviluppare i punti vendita nell’area assegnata, garantendo l’attuazione delle strategie commerciali
• raggiungere gli obiettivi di fatturato, monitorando vendite e performance, ottimizzando i costi e proponendo azioni correttive
• promuovere prodotti e iniziative di vendita, supportando le attività di marketing e comunicazione locale
• gestire e sviluppare il personale dei punti vendita, favorire la formazione e partecipare alla valutazione delle performance e dei percorsi di crescita
• coordinare l’attività operativa dei negozi, garantendo efficienza e qualità del servizio.

Competenze

Quali requisiti stiamo cercando?

• Fondamentale esperienza nel ruolo, preferibilmente maturata nel settore abbigliamento
• Ottime conoscenze e competenze nell'analisi di vendite, KPI, conoscenza del mercato, gestione e sviluppo delle risorse umane
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Ottima capacità di utilizzo dei principali strumenti informatici per analisi e reportistica
• Disponibilità ad effettuare trasferte, disponibilità a lavorare nel weekend
• Ottime doti comunicative e relazione, forte orientamento al cliente ed al risultato, leadership e sviluppo dei team

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).