Attiva gli avvisi di lavoro via e-mail!
Aumenta le tue possibilità di ottenere un colloquio
Una prestigiosa società di consulenza ingegneristica sta cercando un Architetto Industriale per potenziare il proprio team in Emilia-Romagna. Il candidato ideale avrà la responsabilità di progettare e supervisionare progetti di impianti industriali, garantendo che siano conformi alle normative di sicurezza e sostenibilità. Offriamo un contratto a tempo indeterminato con opportunità di formazione continua e crescita professionale in un ambiente stimolante.
Posti di lavoro per architetto industriale in ...
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Nell’ottica di potenziamento del team, siamo alla ricerca di un Architetto Industriale. Sarai responsabile della progettazione e della supervisione della costruzione di impianti industriali e infrastrutture aziendali, assicurando che i progetti siano conformi alle norme di sicurezza e ai requisiti di sostenibilità.
Laurea in Architettura o Ingegneria con specializzazione in architettura industriale o in un campo affine. Esperienza di almeno 5 anni nella progettazione di edifici industriali o in contesti simili. Conoscenza approfondita delle normative edilizie e di sicurezza nel settore industriale. Conoscenza di software di progettazione quali AutoCAD, Revit, Navisworks o altri software BIM. Ottima conoscenza della lingua inglese.
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, prestiamo attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni del Regolamento UE 2016/679.