ANALYST

Andrea Poletti & Associati; Chieti; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda nel settore retail cerca un Analista e Reporting per il team Analisi e Reporting. Il candidato ideale avrà una laurea in ingegneria o discipline affini, almeno 3 anni di esperienza, e dovrà possedere competenze avanzate in strumenti di analisi come Tableau e Power BI. È richiesta anche la conoscenza fluente dell'inglese. Si offre un ambiente dinamico e opportunità di crescita professionale.

Competenze

• Almeno 3 anni di esperienza in ruoli simili, preferibilmente in aziende strutturate.
• Ottima padronanza di Office 365.

Mansioni

• Raccolta e analisi di dati aziendali.
• Elaborazione di report e dashboard.
• Presentazione dei risultati a stakeholder.
• Collaborazione con team cross-funzionali.
• Automazione di processi di reporting.
• Monitoraggio dei KPI.

Conoscenze

Conoscenza della lingua inglese (C1)

Utilizzo di Excel

Competenze in Tableau

Competenze in Power BI

Analisi e sintesi

Formazione

Laurea in Ingegneria, Statistica, Matematica

Descrizione del lavoro

Per conto di una nostra azienda cliente, importante realtà del settore retail, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel team Analisi e Reporting con il ruolo di :

Analista e Reporting

Requisiti richiesti :

• Laurea in Ingegneria, Statistica, Matematica o percorso affine
• Esperienza di almeno 3 anni in ruoli simili, preferibilmente in aziende strutturate
• Conoscenza fluente della lingua inglese (livello C1), sia scritta che parlata
• Ottima padronanza di Office 365, in particolare Excel
• Competenze avanzate in strumenti di analisi e reporting (es. Tableau, Power BI, ecc.)
• Capacità di utilizzo di tool per l'elaborazione e visualizzazione dati

Principali mansioni :

• Raccolta, analisi e interpretazione di dati provenienti da diverse funzioni aziendali (vendite, marketing, operations)
• Elaborazione di report e dashboard a supporto delle decisioni strategiche
• Presentazione dei risultati analitici in modo chiaro e sintetico a stakeholder interni
• Collaborazione con team cross-funzionali per identificare trend, criticità e opportunità di miglioramento
• Automazione di processi di reporting e ottimizzazione dei flussi informativi
• Monitoraggio continuo dei KPI e supporto nella definizione di nuovi indicatori di performance

Competenze trasversali richieste :

• Ottime capacità di analisi e sintesi
• Organizzazione, attenzione al dettaglio e orientamento ai risultati
• Eccellenti doti comunicative e capacità di lavorare in team

Si offre :

Inserimento in un ambiente dinamico e stimolante, con possibilità di crescita professionale.

Se interessati, inviare CV aggiornato.