Amministrazione Personale - assistant

Next Talent Academy; Teramo; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un ente di Alta Formazione offre un Executive Master in HR Administration Management e Payroll Specialist in Italia. I partecipanti acquisiranno competenze pratiche e teoriche per una carriera nelle risorse umane, con opportunità di job training e coaching personalizzato. Requisiti includono una laurea in economia o giurisprudenza e un forte interesse per il settore HR.

Servizi

Coaching occupazionale

Attestazioni di competenza

Progetto di inserimento e carriera personalizzato

Competenze

• Specializzazione in HR Administration Management e Payroll Specialist.
• Interesse per la gestione delle risorse umane.
• Competenze legali e amministrative relative al DPO e Payroll.

Mansioni

• Acquisire competenze pratiche per la gestione amministrativa del personale.
• Utilizzare software gestionali durante il master.
• Partecipare a job training personalizzato e coaching occupazionale.

Formazione

Laurea in ambito economico o giuridico

Diploma di ragioneria o titoli affini/equipollenti

Descrizione del lavoro

Next Talent Academy, un'ente di Alta Formazione, seleziona massimo 15 partecipanti per l'Executive Master in ambito HR Administration Management e Payroll Specialist, trasversale a tutti i settori di mercato, con finalità di inserimento o crescita professionale.

Ogni partecipante approfondirà gli aspetti legali, amministrativi e digitali (con uso personale dei software gestionali) della funzione DPO, degli aspetti di Welfare e del Data People Analytics dello Smart Working, per la gestione amministrativa del personale e delle buste paga, attraverso una formazione fortemente orientata alla pratica e all'operatività, acquisendo le competenze richieste dalle imprese e ottenendo il Certificato di Competenze.

Il corso è progettato in collaborazione con aziende e con il Gruppo Centro Paghe, leader nazionale nei servizi di digitalizzazione ed elaborazione paghe, con 55 sedi in Italia, oltre 100.000 imprese gestite e 2.500 studi professionali convenzionati. L'obiettivo è trasferire ai partecipanti competenze richieste dal mercato del lavoro italiano, favorendo un immediato inserimento nel network e nel mondo del lavoro.

Il percorso include un servizio di Job Training e Placement altamente qualificante e personalizzato, con coaching di carriera per profili di media e alta seniority.

Requisiti :

• Laurea in ambito economico o giuridico, diploma di ragioneria o titoli affini/equipollenti
• Spiccato interesse per la materia
• Propensione naturale alla gestione delle risorse umane

I partecipanti accederanno a :

• 130 ore di formazione frontale online in modalità sincrona, in formula weekend
• Circa 1140 ore di utilizzo personale dei software gestionali
• Attestazioni di competenza e qualifica, previo superamento del test finale
• Coaching occupazionale e progetto di inserimento e carriera personalizzato (CDP)

Al termine del master con successo, ogni partecipante potrà lavorare come addetto o responsabile in ambito HR Administration in imprese strutturate e PMI, diventando uno dei profili più richiesti nel settore amministrazione del personale.

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