Amministrazione Personale - assistant

JR Italy; Latina; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante accademia di formazione seleziona partecipanti per un Master Executive in HR Administration Management e Payroll Specialist. I partecipanti approfondiranno aspetti legali e digitali della gestione del personale, acquisendo competenze pratiche richieste dalle imprese italiane e opportunità di inserimento lavorativo. Il corso include coaching personalizzato e formazione intensiva, con un percorso orientato al mondo del lavoro.

Servizi

Job Training e Placement personalizzato

Attestazioni di competenza

Competenze

• Laurea in economia o giurisprudenza o titolo affine.
• Interesse per la materia HR.

Mansioni

• Gestione amministrativa del personale e delle buste paga.
• Coaching occupazionale e progetto di carriera personalizzato.

Conoscenze

Gestione delle risorse umane

Interesse per HR

Formazione

Laurea in ambito economico o giuridico

Diploma di ragioneria

Descrizione del lavoro

Amministrazione Personale - assistant, latina

latina, Italy

Next Talent Academy, Ente di Alta Formazione, seleziona massimo 15 partecipanti per l'Executive Master in HR Administration Management e Payroll Specialist, trasversale a tutti i settori di mercato, con finalità di inserimento o crescita professionale.

Ogni partecipante approfondirà gli aspetti legali, amministrativi e digitali (con uso personale dei software gestionali) della funzione DPO, degli aspetti di Welfare e del Data People Analytics dello Smart Working, per la gestione amministrativa del personale, delle buste paga, attraverso una formazione fortemente orientata alla pratica e all'operatività, acquisendo le competenze richieste dalle imprese per svolgere efficacemente il lavoro, e ottenendo il Certificato di Competenze.

Il corso è progettato in partnership con aziende leader come il Gruppo Centro Paghe, leader nazionale nei servizi di digitalizzazione ed elaborazione paghe, con 55 sedi in Italia, oltre 100.000 imprese gestite e 2.500 studi professionali convenzionati, per trasferire ai partecipanti le competenze realmente richieste dalle imprese italiane, dotandoli di immediata spendibilità nel mercato del lavoro e creando le condizioni di ingresso nel network e nel mondo del lavoro.

Il percorso include un servizio di Job Training e Placement altamente qualificante e personalizzato, comprensivo di coaching di carriera per profili a media o alta seniority.

Requisiti:

• Laurea in ambito economico o giuridico, diploma di ragioneria o titoli affini/equipollenti
• Spiccato interesse per la materia
• Propensione alla gestione delle risorse umane

I partecipanti accederanno a:

• 130 ore di formazione frontale via telematica sincrona, in formula "week-end"
• Circa 1140 ore di utilizzo personale dei software gestionali
• Attestazioni di competenza e qualifica, previo superamento del test finale
• Coaching occupazionale e progetto di inserimento e carriera personalizzato (CDP)

Al termine del Master, ogni partecipante potrà lavorare come addetto o responsabile in ambito HR Administration in aziende strutturate e PMI, diventando uno dei profili più richiesti nel settore dell'amministrazione del personale.