Una candidatura apposita per questa offerta — un curriculum e una lettera di presentazione personalizzati, perfettamente in linea con l'annuncio.
Bar Atlantic, presente nelle gallerie del Gruppo Esselunga, cerca personale da inserire in organico per la rete di Bar Atlantic a Milano. Il ruolo prevede contratto full time, formazione continua e affiancamento da parte di professionisti del settore per acquisire competenze in prodotto, metodi e dinamiche del bar.
La posizione offre un percorso di crescita interno con responsabilità crescenti e possibilità di consolidamento in azienda, in un contesto dinamico e orientato al servizio rapido e di
Entrerai a far parte diBar Atlantic, l’insegna di bar e ristorazione veloce delGruppo Esselunga, nata nel 2003 con l’obiettivo di offrire alla clientela un’esperienza di pausa di qualità, all’interno delle nostre gallerie commerciali.
Con130 locali distribuiti sul territorio nazionale(di cui alcuni a insegna laESSE), Bar Atlantic rappresenta un punto di riferimento per chi desidera un servizio rapido ma attento, in un ambiente accogliente e moderno.
In linea con la filosofia del Gruppo Esselunga, puntiamo suqualità, passione e innovazione.
Scegliere di lavorare in Bar Atlantic significa entrare a far parte di un contesto dinamico, dove la clientela è sempre al centro e dove ogni collaboratore e collaboratrice ha l’opportunità di crescere professionalmente.
Sarai inserito/a in uno dei Bar Atlantic della città diMilano.
Lavorerai a stretto contatto con un gruppo affiatato e dinamico, composto dal/la Responsabile Bar, dal/la Vice Responsabile e dai/dalle Baristi/e: un team di persone preparate e appassionate di food e ristorazione a cui piace lavorare a contatto la clientela, pronte a dedicare una piacevole pausa all’insegna di qualità e freschezza.
Sarai accompagnato/a da unpiano formativo dedicatoe da un progressivoaffiancamento a colleghi/e espertiper conoscere appieno iprodotti inassortimento, imetodi, leproceduree ledinamiche del barin cui verrai inserito/a.
Attraverso unprogramma di formazioneche comprenderàattività d'aula,formazione sul campo,affiancamenti a professionisti/e del settore, acquisirai le competenze tecniche e gli strumenti che ti porteranno a una sempre crescente autonomia.
Il ruolo che ricoprirai sarà il punto di partenza di un percorso dicrescita professionale, propedeutico all’acquisizione dimaggiori responsabilità(come, ad esempio, la gestione organizzativa del bar e ilcoordinamento delle risorseassegnate, attività di competenza del/la Vice Responsabile e del/la Responsabile del Bar).
Le offerte di lavoro qui pubblicate si rivolgono a candidati di entrambi i sessi ai sensi della normativa vigente (D.LGS. 198/2006).
Prepara un curriculum che comunichi al meglio le tue competenze e motivazioni
Bisogna sapere come presentarsi per fare un’ottima impressione
Scopri come veicolare al meglio la tua immagine sui social network
Esplora le capacità tecniche e trasversali richieste oggi nel mondo del lavoro
L'allievo è inserito all'interno di un punto vendita e apprendenei reparti a libero servizio le logiche del rifornimento dei prodotti sugli scaffali, del mantenimento dell'ordine degli spazi expositivi esvolge attività di cassa e di riordino prodotti, nei reparti freschi apprende il mestiere e le logiche di allestimento. Da supporto alla clientela nel processo di acquisto. Questa fase, in cui l'allievo acquisisce gradualmente autonomia nello svolgimento del proprio operato, è propedeutica all'accesso a ruoli che prevedranno l'assunzione di sempre maggior responsabilità.