AI Engineer

JR Italy; Lombardia; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una leading company nel settore bancario cerca un/a giovane ingegnere/a AI per il suo team a Milano. Il candidato ideale, laureato in campi quantitativi, sarà coinvolto nella creazione di modelli di intelligenza artificiale, interagendo con diversi team per realizzare soluzioni innovative. Cerchiamo una persona curiosa e appassionata di nuove tecnologie AI, pronta a crescere professionalmente in un ambiente stimolante.

Servizi

Cultura della diversità e inclusività

Formazione continua e opportunità di sviluppo

Strumenti all'avanguardia

Competenze

• Max 3 anni di esperienza lavorativa.
• Brillante laureato/a in statistica o ingegneria.
• Conoscenza di tecnologie emergenti in AI.

Mansioni

• Prototipare e manutenere modelli di AI utilizzando Python/SAS.
• Collaborare con i team per tradurre esigenze di business in soluzioni scalabili.
• Contribuire a pratiche di AI responsabile.

Conoscenze

Modellazione statistica

Analisi dei dati

Capacità interpersonali

Curiosità

Formazione

Laurea in Statistica, Ingegneria, Fisica, Matematica

Strumenti

Python

SAS

Microsoft Azure

Descrizione del lavoro

Compass Banca S.p.A. - Gruppo Mediobanca

lombardia, Italy

Compass Banca, società del Gruppo Mediobanca e leader nel credito al consumo con più di 10 milioni di clienti, ha fatto dell'analisi quantitativa il suo DNA da oltre 30 anni. Stiamo creando oggi un nuovo team di AI Engineering la cui missione sarà quella di sbloccare il valore nascosto in un immenso patrimonio di dati non strutturati attraverso tecniche di Natural Language Processing e Deep Learning trasformando ogni aspetto della banca: dalle valutazioni di rischio di credito e propensione dei clienti, all’automazione dei processi.

Responsabilità chiave:

• Prototipare, mettere in produzione e manutenere modelli di AI (NLP e predittiva) utilizzando Python/SAS e strumenti Microsoft Azure.
• Estrarre insight da testo, voce, immagini e altre fonti non strutturate fuori dalla portata di strumenti analitici tradizionali.
• Pacchettizzare modelli come endpoint REST o batch (Docker, Azure Functions) integrandoli con Power Apps e API interne.
• Collaborare con i team Rischio, Marketing, IT e Compliance per tradurre le esigenze di business in soluzioni scalabili.
• Esplorare continuamente nuovi algoritmi e strumenti, condividere le scoperte attraverso tech talk interni.
• Contribuire a pratiche di AI responsabile, garantendo equità, trasparenza e sostenibilità in tutti i nostri modelli.

Cosa stiamo cercando:

• Un/una brillante laureato/a (con massimo di 3 anni di esperienza lavorativa) in Statistica, Ingegneria, Fisica, Matematica.
• Solida conoscenza della modellazione statistica e delle tecniche di analisi dei dati, con padronanza di Python, R o SAS.
• Eccellenti capacità interpersonali e di comunicazione, con la capacità di collaborare efficacemente con team eterogenei.
• Curiosità, passione per le tecnologie emergenti e una mentalità orientata all'apprendimento continuo per tenere il passo con gli strumenti AI in rapida evoluzione.

Qualifiche preferenziali (costituiscono un plus):

• Esperienza con modelli di AI generativa, prompt engineering, embedding, deep learning e architetture transformer.
• Familiarità con gli strumenti Microsoft Azure AI Foundry, MLOps, Power Automate e Power Apps.
• Partecipazione a competizioni Kaggle o progetti ML open-source.
• Precedente esperienza nei servizi finanziari o nella consulenza, in particolare nella gestione del rischio o nei processi di credito.
• Vasto patrimonio di dati reali: contrariamente a quanto avviene nelle startup tecnologiche o nelle società di consulenza, lavorerai con dati finanziari proprietari e reali su una scala senza precedenti.
• Responsabilità end-to-end: ideerai e implementerai modelli che guideranno importanti processi bancari, acquisendo una profonda conoscenza del credito al consumo.
• Apprendimento continuo: rimarrai all'avanguardia dell'innovazione AI, supportato/a da una cultura che incoraggia curiosità, sperimentazione e sviluppo professionale.
• Strumenti all'avanguardia: la possibilità di lavorare con tecnologie di ultima generazione, tra cui Microsoft Azure AI Foundry, Power Apps e cluster di GPU.

Sede di lavoro: Milano.

Per le aziende del Gruppo Mediobanca la diversità e l’inclusività sono valori fondamentali. Le persone interessate verranno considerate nel rispetto della diversità, valorizzando differenti caratteristiche di età, cultura, abilità e orientamento o espressione di genere.