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Une entreprise renommée dans le secteur des véhicules à deux roues recherche un After Sales Area Manager passionné pour superviser et soutenir son réseau de concessionnaires en Italie. Le candidat idéal doit avoir une solide expérience et une bonne connaissance technique pour optimiser le service après-vente et garantir la satisfaction client. La position est très axée sur la collaboration avec diverses équipes et concessions, et nécessite un engagement proactif pour identifier et résoudre les problèmes techniques et commerciaux.
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Descrizione del lavoro
piemonte, Italy
La nostra azienda cliente è Yamaha Motor Europe, specializzata nella produzione di veicoli a due ruote, veicoli elettrici e ricreativi; stiamo ricercando una figura di After Sales Area Manager - motoveicoli che possa supportare tecnicamente la rete di concessionari sul territorio italiano (Piemonte, Liguria e parte della Toscana)
Riportando al Divisional Manager After Sales , questa figura si interfaccerà con Dealer, service, parts e avrà la responsabilità di:
La posizione è pensata per una figura di After Sales Area Manager che abbia esperienza nel ruolo e nel settore di almeno 3/4 anni sulle aree Toscana, Liguria, Umbria e Sardegna.
Profonda conoscenza del mercato post-vendita nel mondo due ruote in termini di conoscenze tecniche e commerciali, nonchè una conoscenza approfondita della gestione della rete di concessionari.
Imprescindibile la conoscenza tecnica da poter mettere a disposizione dei meccanici dei concessionari; sensibilità numerica e commerciale, in modo da poter supportare al meglio i concessionari e dare valore aggiunto.
Ci aspettiamo una persona appassionata al mondo due ruote, proattiva, con pensiero strategico, creativa e propensa all’ascolto.
E' richiesta inoltre la patente di guida A e B .
Sede di lavoro: Piemonte/Liguria
Altre informazioni
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
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