Adetto/a comunicazione aziendale

G.M.S.; Verona; In loco; EUR 15.000 - 16.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Tempo determinato

Apprendistato

Full-time

Computer aziendale

Cellulare aziendale

Parcheggio libero

Descrizione del lavoro

G.M.S. Verona, azienda commerciale operante nel settore energia e fonti rinnovabili, cerca una figura da inserire nell'area comunicazione per supportare contenuti e materiali di comunicazione.

La persona scelta collabora nella creazione di contenuti per social e sito web, pianifica campagne marketing, analizza i dati di performance e redige report, lavorando in team.

Competenze

• Prima esperienza nel ruolo è richiesta, anche breve.
• Buone capacità comunicative e chiarezza espositiva.
• Attitudine al lavoro in team e orientamento ai risultati.

Mansioni

• Supportare la creazione di contenuti per i canali social e il sito web.
• Assistere nella pianificazione ed esecuzione di campagne marketing.
• Analizzare i dati di performance delle campagne e redigere report.
• Collaborare con il team nella gestione della comunicazione aziendale.
• Supportare attività di email marketing e newsletter.
• Gestire l'agenda degli eventi e delle iniziative promozionali.

Conoscenze

Buone capacità comunicative

Chiarezza espositiva

Precisione

Capacità organizzativa

Attitudine al lavoro in team

Affidabilità

Motivazione

Capacità di lavorare per obiettivi

Orientamento ai risultati

Profilo junior

Strumenti

Pacchetto Office

Posta elettronica

Software gestionali

Strumenti digitali

Descrizione del lavoro

Azienda commerciale operante nel settore energia e fonti rinnovabili ricerca una figura da inserire a supporto dell'area comunicazione. Il ruolo prevede attività operative legate alla preparazione dei contenuti e alla gestione dei materiali utilizzati per la comunicazione aziendale.

Attività:

• Supportare la creazione di contenuti per i canali social e il sito web
• Assistere nella pianificazione e nell'esecuzione di campagne marketing
• Analizzare i dati di performance delle campagne e redigere report
• Collaborare con il team nella gestione della comunicazione aziendale
• Supportare le attività di email marketing e newsletter
• Gestire l'agenda degli eventi e delle iniziative promozionali

Requisiti:

• Prima esperienza
• Esperienza anche breve
• Utilizzo di base del computer
• Pacchetto Office
• Utilizzo della posta elettronica
• Software gestionali aziendali
• Strumenti digitali
• Buone capacità comunicative
• Chiarezza espositiva
• Precisione
• Capacità organizzativa
• Attitudine al lavoro in team
• Affidabilità
• Motivazione
• Capacità di lavorare per obiettivi
• Orientamento ai risultati
• Profilo junior

Offerta e benefit:

• Tempo determinato
• Apprendistato
• Full-time
• Computer aziendale
• Cellulare aziendale
• Parcheggio libero
• Retribuzione: 1300 - 1400 € al mese