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Randstad Italia cerca un Payroll Specialist per la sede di Roma Eur, con responsabilità chiave nell’elaborazione del ciclo paghe e nella gestione degli adempimenti per il portafoglio clienti nel contesto della consulenza payroll.
La posizione prevede anche affiancamento al management in progetti dedicati, opportunità di crescita professionale e una forma contrattuale iniziale in sostituzione maternità, con possibilità di stabilizzazione futura.
Ti piacerebbe intraprendere un nuovo percorso professionale all'interno di una realtà dinamica e strutturata, specializzata nella consulenza?
Randstad Italia è alla ricerca di un profilo motivato e competente per ricoprire un ruolo chiave in ambito amministrazione del personale presso un importante cliente operante nel settore global mobility e consulenza aziendale transfrontaliera. Se possiedi l’esperienza richiesta e sei orientato alla crescita professionale, questa è l’opportunità che fa per te!
Luogo di lavoro: Roma Eur
Si offre: contratto iniziale di sostituzione maternità con concrete possibilità di successiva assunzione diretta e stabilizzazione in organico; CCNL Terziario e Commercio, 3° Livello; retribuzione mensile lorda di 2.142,86 € x 14 mensilità.
Orario di lavoro: 9:00 - 18:00, flessibilità lavorativa con possibilità di smart working.
Elaborazione dell'intero ciclo paghe;
Gestione degli adempimenti mensili e annuali per il portafoglio clienti;
Affiancamento al Manager e Senior Manager durante lo sviluppo di progetti specifici in materia di consulenza payroll.
Esperienza pregressa nel ruolo, maturata preferibilmente all'interno di Studi Professionali o società di payroll outsourcing;
Profilo junior/middle, caratterizzato da spiccata proattività e forte motivazione all'apprendimento;
Costituisce requisito preferenziale la conoscenza e l'utilizzo del gestionale Zucchetti;
Ottime doti organizzative e propensione al lavoro in team.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).