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Un'importante azienda nel settore della ristorazione a Fontaneto d'Agogna cerca un Addetto Mensa. La posizione richiede flessibilità oraria e disponibilità a lavorare nel weekend. Le responsabilità includono porzionamento e confezionamento degli alimenti, gestione delle scorte, e servizio ai clienti. L'orario di lavoro è part-time con contratto a termine.
Hai già avuto esperienza nel settore ristorativo?
Questa è l opportunità che fa per te!
Randstad Italia, filiale di Borgomanero, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore della ristorazione collettiva un
Si offre:Contratto part time a termine scopo inserimento.
Orario di lavoro:Da lunedì a domenica 14-17 con un giorno di riposo alternato nel weekend.
Luogo di lavoro: zona Fontaneto d'Agogna (NO).
Responsabilità
Di cosa ti occuperai?
porzionamento e confezionamento degli alimenti;
gestione delle scorte, al fine di garantire la disponibilità degli ingredienti necessari;
accoglienza e servizio del cliente;
pulizia e riordino delle aree di lavoro.
Mansione
Hai già avuto esperienza nel settore ristorativo?
Questa è l opportunità che fa per te!
Randstad Italia, filiale di Borgomanero, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore della ristorazione collettiva un
ADDETTO MENSA
Si offre:Contratto part time a termine scopo inserimento.
Orario di lavoro:Da lunedì a domenica 14-17 con un giorno di riposo alternato nel weekend.
Luogo di lavoro: zona Fontaneto d'Agogna (NO).
Responsabilità
Di cosa ti occuperai?
porzionamento e confezionamento degli alimenti;
gestione delle scorte, al fine di garantire la disponibilità degli ingredienti necessari;
accoglienza e servizio del cliente;
pulizia e riordino delle aree di lavoro.
Sei in possesso dei seguenti requisiti?
flessibilità oraria e disponibilità al lavoro nel weekend;
capacità di lavorare in team;
buone doti comunicative e relazionali.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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