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Addetto Junior al CONTROLLO QUALITÀ di Materiali per l'Edilizia

TN Italy

Parma

In loco

EUR 20.000 - 30.000

Tempo pieno

Ieri
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Descrizione del lavoro

Un'azienda di costruzioni è alla ricerca di un Addetto Junior al Controllo Qualità per materiali edili. Questa posizione offre l'opportunità di apprendere e crescere professionalmente in un ambiente stimolante. Il candidato ideale sarà formato per garantire che i materiali rispettino gli standard di qualità e sicurezza. Lavorerà a stretto contatto con un team esperto, partecipando a controlli e analisi nei cantieri. Se sei motivato e desideri costruire una carriera nel settore edilizio, questa è l'opportunità che fa per te.

Servizi

Auto Aziendale

Competenze

  • Diploma di geometra richiesto per la posizione.
  • Esperienza pregressa nel settore edilizio è ben accetta.

Mansioni

  • Supportare le attività di controllo qualità sui materiali edili.
  • Imparare a utilizzare attrezzature e strumenti di misurazione.

Conoscenze

Problem Solving
Attenzione ai Dettagli
Capacità di Lavoro di Squadra
Conoscenza di Microsoft Office
Voglia di Imparare

Formazione

Diploma di Geometra

Descrizione del lavoro

Addetto Junior al CONTROLLO QUALITÀ di Materiali per l'Edilizia, Parma

Parma, Italy

Posizione

Il candidato selezionato affiancherà una figura senior nelle attività di controllo qualità dei materiali edili presso la sede di Parma della società.

La risorsa Junior sarà formata e orientata alle dinamiche lavorative aziendali; Collaborerà con il team nello svolgimento dei controlli e analisi necessarie a garantire che collanti, mattoni e altri materiali di costruzione rispetti gli standard di qualità e sicurezza previsti dalla normativa che regola il settore.

Sarà tra le sue mansioni anche recarsi con il collega senior e/o altri colleghi del team presso i cantieri gestiti dalla società su Parma e zone limitrofe per effettuare sopraluoghi tecnici. Per raggiungere i vari siti di lavoro il team avrà a disposizione un’ auto aziendale .

La posizione prevede un periodo iniziale di inserimento in tirocinio, con prospettiva di stabilizzazione.

Mansioni principali:

  • Supportare le attività di controllo qualità sui materiali edili
  • Impegnarsi nell’apprendimento del funzionamento e dei campi di applicazione di attrezzature e strumenti di misurazione specifici del settore
  • Seguire i colleghi anziani nella fase di verifica del corretto funzionamento delle suddette attrezzature
  • Rispettare le procedure operative standard apprese in fase di formazione on the job
  • Diploma di geometra
  • Esperienza pregressa, anche minima, in posizioni lavorative legate al settore edilizio (anche esperienza come operaio edile è ben accetta)
  • Conoscenza e capacità di utilizzo del pacchetto informatico Microsoft Office
  • Voglia di imparare e di crescere professionalmente in una branca più tecnica del settore edilizio
  • Capacità di concentrarsi sull’apprendimento, precisione e attenzione ai dettagli
  • Disponibilità ad effettuare trasferte di lavoro giornaliere sporadicamente (con auto aziendale) su Parma e zone circostanti
  • Ottime capacità di problem solving
  • Predisposizione al lavoro di squadra e alla collaborazione
  • Capacità di esprimersi chiaramente in un italiano corretto
  • Possesso di patente di guida e auto propria per raggiungere in autonomia la base operativa di Parma (l’auto aziendale sarà disponibile solo a partire dalla sede aziendale)

Altre informazioni

  • Cercasi Addetto Junior al Controllo Qualità di Materiali per l'Edilizia
  • Luogo di Lavoro: Sede aziendale e Cantieri su Parma e zone limitrofe
  • Contratto: Tirocinio di 6 mesi con possibilità di stabilizzazione
  • Orari di lavoro: Full time, lunedì-venerdì 08:30-12:30 / 14:30-18:30
  • Inquadramento e retribuzione saranno concordati con il candidato in sede di colloquio sulla base del profilo presentato

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La presente offerta di lavoro è rivolta ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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