Addetto biglietteria prenotazioni

SoFly - Tour Operator; Teverola; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

SoFly, un noto tour operator, è in cerca di un addetto alla biglietteria per le sue sedi di Teverola e Ladispoli. La posizione richiede esperienza nel settore, conoscenza della biglietteria aerea e della piattaforma Amadeus, con l'opportunità di lavorare in un ambiente stimolante.

Servizi

Partecipazione a fiere di settore

Formazione continua

Competenze

• Esperienza pregressa in altri Tour Operator.
• Conoscenza dei sistemi di biglietteria e Amadeus.
• Capacità di lavorare in un ambiente stimolante.

Mansioni

• Gestire la biglietteria aerea e le prenotazioni.
• Utilizzare la piattaforma Amadeus per la gestione dei voli.
• Fornire assistenza ai clienti durante il processo di acquisto.

Conoscenze

Gestione della biglietteria aerea

Emisione biglietteria IATA

Utilizzo della piattaforma Amadeus

Utilizzo del PC

Pacchetto Office

Lingua inglese

Descrizione del lavoro

SOFLY TOUR OPERATOR ricerca per le sedi di Teverola (CE) e Ladispoli (RM) personale addetto alla biglietteria da inserire nel proprio organico.

Il/la candidato/a ideale avrà spiccate doti interpersonali ed esperienza pregressa in altri Tour Operator, oltre che necessaria conoscenza delle seguenti aree di competenza:

• gestione della biglietteria aerea;
• emissione biglietteria IATA;
• utilizzo comprovato della piattaforma Amadeus in precedenti impieghi.

Il/la candidato/a dovrà inoltre avere dimestichezza con l'utilizzo del PC, del pacchetto Office e propensione all’utilizzo degli applicativi aziendali, per i quali riceverà dovuta formazione.

Gradita inoltre la conoscenza della lingua inglese.

Si garantiscono ambiente stimolante e in costante crescita, possibilità di partecipazione a fiere di settore ed eventi, continua formazione.

Gli interessati potranno inviare il proprio CV all’indirizzo [e-mail], acconsentendo esplicitamente al trattamento dei dati ai sensi del GDPR 679/2016 e del D.lgs 196/2003.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Contratto di lavoro e durata: da stabilire in sede di colloquio.

Disponibilità: a tempo pieno.

Contratto di lavoro: tempo pieno.

L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi (legge 903/1977).