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Un'azienda innovativa e in crescita cerca un tecnico per l'assistenza post vendita nel settore delle analisi chimiche. Questa posizione offre l'opportunità di lavorare con strumentazione all'avanguardia, garantendo supporto tecnico ai clienti e manutenzione delle attrezzature. Il candidato ideale avrà una solida base in chimica o elettronica, con forti capacità analitiche e di problem solving. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante, con opportunità di crescita professionale e un pacchetto di benefit competitivo, tra cui cellulare e auto aziendale. Se sei pronto a fare la differenza nel settore, questa è l'opportunità per te.
Swan Analitica Srl, una solida realtà appartenente al gruppo svizzero Swan Analytische Instrumente AG, produttore leader nel settore della strumentazione per l’analisi in continuo delle acque, è alla ricerca di un addetto all'assistenza tecnica post vendita per il Nord Italia.
Le principali responsabilità includono la manutenzione ordinaria, straordinaria e il supporto tecnico presso i clienti su strumentazione in continuo per le analisi chimiche e chimico-fisiche nell’industria delle acque.
Il candidato ideale deve possedere una conoscenza di base della chimica e/o dell'elettronica, con capacità analitiche, attitudine proattiva e problem solving.
È importante avere una buona attitudine al lavoro di squadra e capacità di gestione autonoma dei compiti assegnati. La precisione nella compilazione della documentazione di lavoro, utilizzando il gestionale aziendale, è fondamentale.
Richiesta disponibilità e flessibilità per brevi trasferte, di due/tre giorni, con frequenza settimanale nella zona di competenza (centro/sud Italia) e, occasionalmente, presso la sede di Genova e la casa madre in Svizzera.
Requisiti formativi includono un diploma o laurea a indirizzo tecnico (chimico/elettronico).
È richiesta una buona conoscenza della lingua inglese, del pacchetto Office (Excel e Word), e patente di categoria B.
Costituiscono titoli preferenziali la conoscenza della lingua tedesca e il possesso di attestati di formazione validi (rischio alto, addetto emergenze, primo soccorso, antincendio, rischio elettronico).
È preferibile un’esperienza di 1-2 anni in ruolo tecnico analogo.
La tipologia di contratto, l’inquadramento e il livello retributivo saranno valutati in base all’esperienza e alle competenze del candidato. L’assunzione è finalizzata a un inserimento a tempo indeterminato.
Tra i benefit offerti: cellulare, computer portatile, auto aziendale in fringe benefit, assicurazione per infortuni extraprofessionali, buoni pasto e assicurazione sanitaria secondo il CCNL del Commercio e Terziario.
Si considerano candidature solo da parte di residenti nelle regioni specificate, per motivi di logistica.