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Una prestigiosa catena di supermercati cerca un Addetto al Banco Macelleria per il nuovo punto vendita a Civitavecchia. Il candidato ideale ha almeno 2 anni di esperienza, capacità di gestire il banco e ottime doti relazionali. Offriamo un contratto a tempo determinato con possibilità di proroga e un ambiente di lavoro dinamico.
FILIALE: Roma Bissolati
Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane
RICERCA
per punto vendita di nuova apertura su CIVITAVECCHIA di una prestigiosa catena di supermercati presente su tutto il territorio nazionale:
ADDETTO / ADDETTA BANCO MACELLERIA
La risorsa sarà inserita al reparto macelleria e si occuperà delle attività tipiche del reparto.
Mansioni
Si cerca una risorsa con esperienza e autonoma nella gestione del banco.
In particolare, la risorsa selezionata si occuperà di:
Requisiti
Offerta contrattuale
Contratto a tempo determinato in somministrazione con possibilità di proroga e finalizzato alla stabilizzazione.
Si offre CCNL Commercio e Terziario con inquadramento commisurato all'effettiva esperienza.
Orario di lavoro
Full time 40 ore settimanali distribuite su turni dal lunedì alla domenica, con riposi a turnazione.
Luogo di Lavoro: CIVITAVECCHIA
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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