ADDETTO / ADDETTA ALLE PULIZIE (RIF. offerta : 66741)

During S.p.A. Filiale di Trapani (TP); Venezia; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Durante S.p.A. cerca un/una Addetto/Addetta alle Pulizie per la sede di Mestre. La figura selezionata sarà responsabile della pulizia di uffici con un contratto a tempo determinato. È richiesta esperienza pregressa, disponibilità a orari flessibili e automunito/a.

Competenze

• Esperienza pregressa nella mansione richiesta.
• Disponibilità a orari flessibili e lavoro supplementare.
• Vicinanza di domicilio al luogo di lavoro.

Mansioni

• Pulizia di uffici.
• Lavoro part-time di 13 ore settimanali.

Conoscenze

Esperienza pregressa nella mansione

Automunito/a

Buona conoscenza dell'italiano

Descrizione del lavoro

During SpA, regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale, filiale di Trapani (TP), ricerca un/una Addetto/Addetta alle Pulizie.

La risorsa selezionata si occuperà della pulizia di uffici.

Dettagli dell'offerta

Luogo di lavoro: MESTRE (VE)

Orario di lavoro: 13 ore settimanali. Martedì e giovedì dalle 07:00 alle 10:00, mercoledì e venerdì dalle 07:00 alle 08:30, sabato dalle 04:30 alle 08:30.

Tipologia contrattuale: Contratto a tempo determinato con possibilità di proroga.

Requisiti richiesti

• Esperienza pregressa nella mansione.
• Vicinanza di domicilio al luogo di lavoro.
• Automunito/a.
• Disponibilità a orari flessibili.
• Disponibilità a svolgere lavoro supplementare.
• Se straniero/a, buona conoscenza dell'italiano.

Come candidarsi

Inviare la propria candidatura a During Spa, Filiale di Trapani.

Informativa sulla privacy

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy su www.during.it, ai sensi dell'art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR), D.Lgs. 196/03.