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addetto/addetta alle consegne con patente b

JR Italy

Massarosa

In loco

EUR 10.000 - 30.000

Part-time

17 giorni fa

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Descrizione del lavoro

Un'azienda di logistica del freddo cerca un 'addetto/addetta alle consegne' per la filiale di Massarosa. Il lavoro comporta la consegna della merce e il carico/scarico, con un contratto part-time di 40 ore settimanali. Si richiede flessibilità oraria e minima esperienza nel settore, con possibilità di lavorare anche nei weekend.

Competenze

  • Esperienza biennale nel settore delle consegne.
  • Disponibilità a lavorare anche nel weekend.

Mansioni

  • Consegna della merce.
  • Attività di carico e scarico senza ausilio di muletto.

Conoscenze

Buona presenza
Buone maniere
Flessibilità oraria

Descrizione del lavoro

addetto/addetta alle consegne con patente B, Massarosa

Massarosa, Italy

During SpA è autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03, con filiali su tutto il territorio nazionale, tra cui la filiale di Prato (PO).

Si ricerca un/una addetto/addetta alle consegne nel settore della logistica del freddo. La figura si occuperà di:

  1. consegna della merce;
  2. attività di carico e scarico senza ausilio di muletto.

Requisiti:

  • Esperienza biennale nel settore delle consegne;
  • Buona presenza e buone maniere;
  • Flessibilità oraria, anche nel weekend.

L'azienda, con sede a San Giuliano Milanese, è un'importante realtà nel settore della logistica del freddo. La posizione è presso Stiava di Massarosa (LU).

L'orario di lavoro è dal Lunedì al Venerdì, con possibilità di lavorare il Sabato in stagione, con inizio alle 5:00 fino a fine servizio. Si offre contratto part-time a tempo determinato di 40 ore settimanali.

Invitiamo le candidature: During SpA, Filiale di Prato.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy su www.during.it ai sensi dell'art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR) e D.Lgs. 196/03.

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