Ottieni una risposta da questo datore di lavoro — un curriculum e una lettera di presentazione perfettamente in linea con ciò che sta cercando.
MAW - Men At Work spa cerca un/una Addetto/a al collaudo oleodinamico per inserimento nel reparto produttivo a Quattro Castella. La risorsa si occuperà di collaudo e verifica funzionale di componenti e sistemi oleodinamici, effettuando test e controlli secondo le procedure aziendali.
Richiesta esperienza in attività di collaudo o montaggio di componenti meccanici/oleodinamici; è preferibile la conoscenza di impianti oleodinamici e la lettura di disegni tecnici.
Quattro Castella
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Montecchio Emilia
Per azienda industriale specializzata nella progettazione e produzione di componenti e soluzioni oleodinamiche, si ricerca un/una ADDETTO/A AL COLLAUDO OLEODINAMICO da inserire all'interno del reparto produttivo
la risorsa si occuperà delle attività di collaudo e verifica funzionale di componenti e sistemi oleodinamici, effettuando test e controlli secondo le specifiche tecniche e le procedure aziendali. Si occuperà inoltre della verifica del corretto funzionamento dei prodotti, dell'individuazione di eventuali anomalie e della segnalazione delle non conformità, collaborando con il team di produzione e con le funzioni tecniche.
si richiede esperienza in attività di collaudo, montaggio o controllo di componenti meccanici e/o oleodinamici. Costituisce requisito preferenziale la conoscenza di impianti e componenti oleodinamici, la capacità di lettura di disegni tecnici e documentazione tecnica e una buona manualità nell'utilizzo di strumenti e attrezzature da officina. Completano il profilo precisione, affidabilità, attenzione al dettaglio, capacità di lavorare in team e predisposizione all'apprendimento.
full time su due turni, dal lunedì al venerdì, con orario 06:00-14:00 e 14:00-22:00.
inserimento in un'azienda industriale strutturata e specializzata nel settore oleodinamico, in un ambiente tecnico e organizzato.
#PRIOSOMM
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.