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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Gi Group, filiale di Villafranca di Verona, seleziona Addetto/a Vendita Retail e/o Operatore/trice di Ristorazione per punti vendita e bar/ristoranti in contesto ad alta affluenza. Orario part-time 30h o full-time 40h, turni tra 03:00 e 23:00, con un giorno di riposo a rotazione.
Retribuzione lorda mensile di 1.580€ e assunzione a tempo determinato. Si richiede disponibilità, attenzione al dettaglio e capacità di lavoro in team; conoscenza base dell’inglese utile per clientela internazionale.
FILIALE: VILLAFRANCA DI VERONA
Sei una persona attenta ai dettagli?
Cerchi un lavoro dinamico a contatto con le persone?
Noi di Gi Group, filiale di Villafranca di Verona, cerchiamo per azienda cliente:
Stiamo selezionando risorse da inserire presso punti vendita retail e/o bar e ristoranti presenti in un contesto ad alta affluenza di pubblico.
part-time 30 ore settimanali/full time 40 ore settimanali su turni, nella fascia oraria 03:00-23:00, dal lunedì alla domenica con un giorno di riposo a rotazione.
inserimento diretto in azienda a tempo determinato.
Livello: 5
€ 1.580/mese
Villafranca di Verona (VR).
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati