Addetto/a gestione ordini

Alternative Distribution; Verona; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Un'azienda logistica a livello nazionale cerca un/una Addetto/a alla gestione ordini da inserire nel proprio team. Il ruolo prevede la gestione, monitoraggio e aggiornamento degli ordini, con opportunità di formazione continua. È richiesta una buona capacità comunicativa e attitudine al problem solving, senza necessità di esperienza pregressa.

Servizi

Parcheggio libero

Buoni pasto

Tablet aziendale

Competenze

• Buone capacità comunicative e attitudine al problem solving.
• Conoscenza base del pacchetto Office.
• Attitudine al lavoro di squadra e disponibilità ad apprendere.

Mansioni

• Gestione degli ordini: inserimento e aggiornamento nel sistema gestionale.
• Monitoraggio dello stato degli ordini e risoluzione di problemi.
• Collaborazione con reparti per una gestione fluida degli ordini.

Conoscenze

Capacità comunicative

Problem solving

Lavoro di squadra

Strumenti

Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.

Azienda logistica operante nel settore a livello nazionale seleziona un/una Addetto/a alla gestione ordini da inserire nell'immediato nel proprio team.

Responsabilità principali:

Gestione Ordini: Inserimento e aggiornamento degli ordini nel sistema gestionale, verificando l'accuratezza dei dati e l'adeguatezza delle scorte.

Monitoraggio e Aggiornamenti: Seguire lo stato degli ordini, fornire aggiornamenti ai clienti e risolvere eventuali problemi o discrepanze.

Collaborazione Interna: Coordinarsi con i reparti di magazzino, logistica e vendite per garantire una gestione fluida e tempestiva degli ordini.

Reporting: Fornire report regolari sullo stato degli ordini e identificare opportunità di miglioramento nei processi.

Buone capacità comunicative e attitudine al problem solving.

Conoscenza base del pacchetto Office e familiarità con sistemi gestionali.

Attitudine al lavoro di squadra e disponibilità ad apprendere.

Contratto a Tempo determinato

Formazione Completa: formazione continua e approfondita nel settore. L'esperienza pregressa non è un requisito fondamentale richiesto

Benefit: parcheggio libero, buoni pasto e tablet aziendale