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HUMANGEST S.P.A. -; Piemonte; In loco; EUR 7800 - 10.000; Part-time

Vantaggi offerti da questo lavoro

Rimborso spese 800 €/mese

Descrizione del lavoro

Humangest S.P.A. - Torino (zona nord-ovest) propone un tirocinio in presenza per candidati under 30, con diploma. Requisiti: italiano parlato fluente e inglese scritto buono. Nessuna esperienza richiesta.

Il percorso formativo dura 8 giornate, 6 ore al giorno, con pausa di 1 ora. Orario 08:00-18:30, dal lunedì al venerdì, con 30 ore settimanali. Contratto di tirocinio di 3 mesi, prorogabile, rimborso spese 800 €/mese lordi. Pari opportunità, inserimento in un contesto inclusivo.

Competenze

• Età inferiore ai 30 anni.
• Diploma di scuola secondaria.
• Ottima padronanza dell'italiano parlato e buona conoscenza dell'inglese scritto.
• Non è richiesta esperienza pregressa.

Conoscenze

Italiano parlato

Inglese scritto

Formazione

Diploma

Descrizione del lavoro

Sede di lavoro: Torino - zona nord-ovest.

- Età inferiore ai 30 anni;
- Diploma;
- Ottima padronanza dell'italiano parlato;
- Buona conoscenza dell'inglese scritto;
- Non è richiesta esperienza pregressa.

È previsto un percorso obbligatorio in presenza della durata di 8 giornate: 6 ore al giorno, con 1 ora di pausa;

Durante il percorso formativo si è già assunti.

- Part-time 30 ore settimanali;
- Attività dal lunedì al venerdì;
- Turni di 6 ore, con 1 ora di pausa;
- Attività nella fascia oraria 08:00 - 18:30;
- Attività interamente in presenza, siadurante il percorso iniziale sia per tutta la durata del tirocinio.

- Contratto di tirocinio della durata iniziale di 3 mesi, con possibilità di proroga;
- Rimborso spese pari a € 800,00 lordi al mese.

Pari opportunità

SGB Humangest promuove un ambiente di lavoro fondato sui principi di pari opportunità, inclusione e valorizzazione della diversità. Il Gruppo garantisce un processo di selezione e inserimento improntato all'equità, contrastando qualsiasi forma di discriminazione, diretta o indiretta, legata a età, genere, identità di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione, disabilità o a qualsiasi altra caratteristica tutelata dalla normativa vigente.

I dati personali trasmessi dai candidati saranno trattati nel pieno rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali e utilizzati esclusivamente per finalità connesse al processo di selezione del personale.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.