Addetto/A Back Office E Receptionist - Settore Gdo

Impiegando.Com; Bardi; In loco; EUR 24.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda nel settore GDO cerca un addetto back office e receptionist a Bardi. Il ruolo include gestione degli ordini, rapporti con fornitori, e accoglienza clienti. Cerchiamo candidati con diploma superiore e buona padronanza del computer. Offriamo contratto a tempo determinato di 3 mesi con possibilità di proroga e formazione retribuita.

Servizi

Affiancamento operativo

Formazione retribuita interna

Competenze

• Diploma di scuola secondaria superiore richiesto.
• Buona conoscenza del computer e strumenti informatici.

Mansioni

• Gestire ordini e richieste interne.
• Mantiene i rapporti con i fornitori.

Conoscenze

Buona padronanza nell'uso del computer

Capacità organizzative

Flessibilità operativa

Affidabilità

Formazione

Diploma di scuola secondaria superiore

Strumenti

Pacchetto Office

Gestione email

Sistemi di archiviazione digitale

Descrizione del lavoro

Overview

Per conto di azienda operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata (GDO) si seleziona un / una addetto / a back office e receptionist da inserire presso la propria sede operativa.

La ricerca è rivolta anche a candidati / e alla prima esperienza lavorativa, purché in possesso di una buona padronanza nell uso del computer e dei principali programmi di gestione dati e appuntamenti.

Mansioni

• Gestione degli ordini e delle richieste interne;
• Rapporti operativi con i fornitori per l'approvvigionamento delle merci;
• Emissione di documenti di trasporto (bolle) e di fatturazione;
• Supporto all\'organizzazione e gestione del magazzino;
• Accoglienza dei clienti e gestione della reception.

Requisiti

• Diploma di scuola secondaria superiore;
• Buona conoscenza del computer e dei principali strumenti informatici di base (pacchetto Office, gestione email, sistemi di archiviazione digitale);
• Buone capacità organizzative e relazionali;
• Predisposizione al contatto con il pubblico e flessibilità operativa;
• Precisione e affidabilità nello svolgimento delle attività assegnate.

Offerta

• Contratto a tempo determinato di 3 mesi, con possibilità di proroga;
• Orario di lavoro full time, distribuito dal lunedì al venerdì (fasce orarie da definire in sede di colloquio);
• Affiancamento operativo e formazione retribuita interna sui processi e sugli strumenti aziendali.