ADDETTO / A ALLE PULIZIE

Fmts Lavoro Srl; Viterbo; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di lavoro cerca un addetto alle pulizie per un'azienda situata in un parco aziendale a Viterbo. Il candidato ideale avrà esperienza nel settore e dovrà garantire standard igienici ottimali mentre gestisce spazi di lavoro e aree comuni. L'orario di lavoro è part-time, dal lunedì al venerdì, con flessibilità oraria.

Competenze

• Esperienza lavorativa nel settore delle pulizie richiesta.
• Capacità di lavorare in autonomia e con flessibilità oraria.

Mansioni

• Pulizia dei plessi aziendali in area verde.
• Gestione di spazi comuni e garantire standard igienici.
• Utilizzo di prodotti e attrezzature per la sanificazione.

Conoscenze

Affidabilità

Capacità di organizzare il lavoro

Precisione

Descrizione del lavoro

Fmts Lavoro Srl, Agenzia Per il Lavoro e di somministrazione (Aut. Min. R. 0000002 del 05.01.2021)r icerca per un’azienda ubicata in un parco aziendale nel territorio Viterbese :

La risorsa si occuperà di:

• Pulizia plessi aziendali, in un’area verde e ben collegata.;
• Gestione di spazi comuni e aree di lavoro, garantendo standard igienici ottimali;
• Utilizzo di prodotti e attrezzature per la sanificazione degli ambienti.
• Pregressa esperienza lavorativa nel settore delle pulizie;
• Affidabilità, precisione e capacità di organizzare il lavoro in autonomia;
• Disponibilità a lavorare con flessibilità oraria.

Sede di lavoro: Viterbo

Orario: 20 ore settimanali ( dal lunedì al venerdì, dalle ore 14:00 alle ore 18.00)

Contratto: tempo determinato

"Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Formamentis S.p.A. Società Benefit / FMTS Lavoro S.r.l. garantisce (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* ed è impegnata nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro.”