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Addetto/a alla SICUREZZA non armata | SAN GIORGIO DI NOGARO

DemetraGroup

San Giorgio di Nogaro

In loco

EUR 10.000 - 30.000

Tempo pieno

2 giorni fa
Candidati tra i primi

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Descrizione del lavoro

Demetra Group, un'azienda con oltre 20 anni di esperienza nella sicurezza, cerca un Addetto/a alla sicurezza non armata per San Giorgio di Nogaro. Il candidato ideale avrà buone capacità comunicative, disponibilità per turni e collaborerà in un ambiente dinamico. Offriamo contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione e continua formazione. Se sei motivato e desideroso di crescere, questa è l'opportunità giusta per te.

Servizi

Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione
Formazione continua e possibilità di crescita

Competenze

  • Ottima conoscenza della lingua italiana.
  • Capacità di collaborare in team.
  • Disponibilità a lavorare su turni, incluse festività.

Mansioni

  • Controllo accessi e monitoraggio della clientela.
  • Assistenza alla clientela nel rispetto della sicurezza.
  • Presidio dei punti di flusso/deflusso.

Conoscenze

Conoscenza della lingua italiana
Attitudine a lavorare in squadra
Disponibilità al lavoro su turni

Descrizione del lavoro

Demetra Group, brand con oltre 20 anni di esperienza nei servizi ausiliari alla sicurezza, ricerca per ampliamento del proprio organico un Addetto/a alla sicurezza non armata per San Giorgio di Nogaro.

Posizione:

PRINCIPALI ATTIVITA’ DELLA MANSIONE:

  • Controllo accessi;
  • Assistenza alla clientela;
  • Monitoraggio/presidio punti di flusso/deflusso clientela/mezzi.

Requisiti:

REQUISITI:

  • Conoscenza della lingua italiana;
  • Attitudine a lavorare in squadra;
  • Disponibilità al lavoro su turni, anche nei weekend e festivi;
  • Non aver riportato condanne penali;
  • Dotato di mezzo di trasporto.

Altre informazioni:

COSA OFFRIAMO?

  • Contratto a tempo determinato CCNL maggiormente rappresentativo con possibilità di stabilizzazione;
  • Formazione continua e possibilità di crescita.

I dettagli contrattuali verranno discussi in fase di colloquio.

L’annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, in conformità con il D.Lgs. 198/2006, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
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